和谐林业的

摘 要：构建和谐林业,是我国林业奔小康、全面开创林业新局面的战略决策,具有重大的理论和实践意义.改革开放、社会安定、国富民强,为构建和谐林业奠定了基础.

关 键 词：和谐；林业发展；思考

1和谐林业的概念

和谐林业是一个系统的概念,理论上说,是林业各子系统均衡匹配,林业各成员协同共生、互利互荣.林内人的潜质得到充分挖掘,创造力得到充分发挥及全面发展.林内人与林外人互谅互容、互利互让、共赢共享、平等协商、和睦相处,林业中的人与社会、人与自然、人与野生动、植物、人与林业、林业与社会协调发展.

2林业系统不和谐音

2.1林业矛盾冲突

林业子系统的建设和林业管理方面相对滞后,以至于出现了许多林业矛盾和林业冲突,不同利益群体的矛盾冲突主要表现在退耕还林农地减少,天然林保护、封山管护、采伐停止,林区企业转岗破产、林工下岗,林业收入萎缩,林业就业率低,使得林业教育萎缩.这些问题都直接关系到林业内部成员的生计民生问题,需要人们高度关注林业子系统的建设和维护,与我国和谐社会发展相适应,实现林业大系统的和谐.

2.2清洁空气和洁净水减少

森林减少,释放的氧气减少,人类的生存与工作、生产、生活释放的CO2因得不到森林的及时吸收而污染大气,森林减少,地球自然生态发展条件在恶化,洪涝灾害、泥沙淤积,影响水的质量.

2.3林业结构分化

在社会结构转型期,社会阶层激烈分化,林业阶层也激烈分化,林业结构逐步地分化为若干个阶层,这些阶层也有自己特殊的利益和获得这种特殊利益的特殊渠道,产生了维护自身利益的政治要求.

2.4森林异化作用

“异化”这一概念本来自黑格尔和费尔巴哈的哲学思想,后者为马克思所继承.若用异化这一概念对此时的林业进行哲学解释,可以这样认为：人工创造的价值越多,自然的价值就越小,森林自身的价值也就越低；人工的森林产出越多,它自身的生态系统安全价值也越小.

2.5人工林的利与弊

人工林造林简单,采伐容易,但人工林易引起土壤退化,造成森林低产,病虫害多,抗风能力差,防治必须花费大量的人力、时间和金钱,增加森林经营成本.

2.6保护与利用的矛盾

从社会历史发展和资源利用的角度看,生物多样性保护与社会协调发展是历史的必然选择.从经济的角度分析,生物多样性保护是一种公益性的社会活动.人类为了其自身的生存发展,对生物多样性保护应给予高度重视,人类应寻找一种途径,既能从生物多样性资源上获得一定的经济利益,又不使生物多样性资源退化.

3和谐林业的对策

（1）以人为本.以人为本的“人”,包括全体社会劳动者和社会建设者,包括一切热爱祖国的人们.我国是法制社会,人的概念也就是公民的概念,集中体现为：在法律和政策面前人人平等,人人皆可成才.以人为本理念反映出社会具有包容性,以人为本,就要尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造.和谐林业是全方位、多层次的,林业各阶层和谐相处,林业成员平等公正,才有可能在此基础上建设和谐林业.

（2）林业体制改革.以林业体制改革为动力,通过深化改革,切实克服影响林业和谐的体制机制弊端,建立新的林业制度规范,为和谐林业提供新的体制保障.在经济社会转型的特定历史时期,林业诸多不和谐的深层原因之一是体制性原因,有相当多的林业矛盾与体制不完善有关.构建和谐林业的过程,是以市场改革为取向的制度变迁或体制创新的过程.

（3）注重社会公平.当前,我国社会是稳定的,但社会的公正程度与和谐程度还不够理想,有些方面潜伏着不稳定的因素.因此,构建和谐林业,就林业关系本身来说,必须注重社会公平,搞好林业管理,正确反映和兼顾不同方面群众的利益,正确处理人民内部矛盾和其他社会矛盾,妥善协调各方面的利益关系,尽量把不稳定因素化解在初始状态,以免酿成大的事端.机会平等是实现和谐林业重要条件.

（4）林业文化建设.建设和谐文化体系,实现林业各阶层在思想认识领域的和谐,使之“各尽所能、各得其所而又和谐相处”.文化的凝聚力、感召力和创造力是千金难求的,而文化建设是一项任重道远的奋斗目标,要靠长期的历史文化积淀.由科学文化走向林业文化、生态文化,人与自然环境和谐相处的文化,它的出现引发了一系列的变革.我们应该创造条件,使各种不同的文化从内容、形式、性质、功能以及价值取向、目标取向等在互相接触中不断修正,逐渐融合,形成新的林业文化体系.

（5）道德建设和谐林业,林业成员之间必须互相认同与接纳.建立在友善他人基础上的合作精神、亲和能力,是事业成功的保障,也是林业祥和、人际融洽的条件.团结与和睦,是任何组织团体事业发展、团体稳定的前提.团结和睦局面的形成,离不开主体之间的道德交往关系.从道德上培养人,见利思义、先人后己、谦恭礼让、严于律己、宽以待人,避免冲突、化解矛盾,矛盾调节通过平等协商、互利互让协调化解.

（责任编辑舒丹丹）