刍议高中体育教学评价

摘 要：在全面推进素质教育的过程中,体育教学评价是促进教学目标实现和学科建设的重要手段.但在应试教育的背景下产生的我国体育教学功效性的赋值评价方法现已完全不能适应素质教育培养的要求.在这样的教育评价中,学生的学习已不再是一种乐趣,而完全成了一种负担,一种外在压力.

关 键 词 ：体育；教学；评价

体育教学评价是促进教师反思和改进教学的有力手段.教学评价的目的,是通过客观、公正、及时、可靠地评定体育教学工作的质量和效果,发现教学活动中的优点和不足,提供具体、准确的反馈信息,促进体育教师认真分析教学中的成败得失,帮助其改进教学工作,促进教师自身的发展和教学水平的提高.那么,如何进行新形势下的高中体育课程教学评价呢?

一、对体育教学做出较为公正合理的评价,首先要解决的问题

1.要建立正确的体育价值观

对学校体育的不同认识往往会产生不同的价值观,事实上,学校体育价值观的基本问题是对体育运动锻炼根本目的的认识问题.就现今的学校体育思想而言,把学校体育价值观划分为手段论体育观与目的论体育观.强调运动本身之外的其他社会目标和运动主体的人本身,强调人在参与运动的过程中达到自我满足与自身发展,随着社会环境的变化和新的教育理念的出现,单一、机械、刻板的手段论体育必将逐渐消失.

2.要走出学校体育教学存在的误区

目前,学校体育教学存在如下四大误区：教学内容的竞技化,教学过程的技术化,教学组织一体化和教学目标的达标化.这四大误区主要体现在以下四个方面：其一,学校体育以竞技体育的运动项目构建教学内容体系,偏离了以促进学生生长发育为基础的健身目标.其二,体育教学过程的技术化,不仅造成了教学目的与教学手段的倒置或错位,也使学生体育活动的积极性受到压抑.其三,体育教学的一体化忽视学生个性与差异,容易扼杀青少年好动的天性.其四,体育教学目标的达标化,限制了教学内容的广度,缩小了学生的视野.从而使对体育教学的评价失去了客观性和公平性,导致评价的简单和不公正.

二、新形势下高中体育课程教学评价的策略

1.达成性评价

所谓达成性评价是针对某种要求,达到则给予及格成绩,如果能继续努力,达到高一层次的水平,则实行奖励性评价,以期保持学生体育学习的自主性和积极性.每个学生都有自己的不同要求和所需付出的不同努力.这种方法较确切的反映出学生体育学习的情况,也符合体育教学大纲对动作技术层次性掌握的要求.但是,平心而论这种达成性评价也存在许多局限性,如达到目标不能明确的显示学生体育能力发榨取内所达到的程度以及最后评价的对象依旧是分极化的结果等等.不过,这种方法对于体育学习的评价,是一种有效的方法,因为“运动技术”是一种具有明确可量度的概念,其教学内容有明确的任务,对于在客观中存在一定的可比标准的事物,的确是一种很适宜的方法.

2.学分式评价

学分式评价是以学分作为学生学习过程中的“收益”累计,以取得必要的学分为结束单元教学的评价制度.如耐久跑教学中,可以通过制定出几项上课的要求：出勤1分,规定时间完成定时跑3次2分,测试成绩达标2分等.最后累计学分来进行评价,打破了其他整齐划一的评价方式,把学习的主动权交给了学生,让更多的学生有信心完成学习,大大方便了学生的学习.

3.多样性评价

体育教学中单一评价是目前学校体育教学中,普遍存在的一个问题.这种评价制约了学生的积极性和兴趣性,因此,在体育教学中评价的形式强调多样性.①教师的评价,一般具有全面性、客观性和权威性.这种客观准确湿度的评价,可唤起学生对体育学习的积极性,可激发学生对体育学习的兴趣,可是学生清楚的反馈自己的成绩和不足.②学生自我评价,开发自我的潜能,提高自身素质.③学生相互评价,“互评”不仅培养学生的交际能力,更重要的是,在对他人的评价过程中,促使他对同学的注意,对体育知识的理解,便于提高教学质量.

4.非规范性评价

非规范性评价是指教师在日常的教学活动中,与学生自然交往时,学生在教师的随机言行中所感受到的来自教师的期望和评价.非规范性评价是一种过程性的评价,它贯穿于课堂教学的每一个环节,最大限度地介入学生成长的过程,教师通过不断的观察以及和学生的交流,及时地了解学生的有关情况并加以反馈,从而形成一个动态的“教学评价循环体”.

三、对体育教学评价的建议

通过近年来的教学实践,笔者认为体育教学评价可以采用多元评价与过程评价和奖惩性评价相结合的评价方式,具体操作如下：

（1）从新生入学开始,利用2～4周时间,通过观察、检测、问卷调查、访问等工作了解并初步掌握学生基本情况作好记录,对学生进行分组归类.体育教学开始,相应的教学评价也开始.过程评价贯穿于体育教学的始终,直到新生毕业.

（2）体育与健康课程成绩（100分）等于身体基本活动能力成绩（50分）+运动参与成绩（50分）

身体基本活动成绩（50分）等于活动过程评价（10分）+成绩进步奖（10分）+项目考核（30分）

学生在速度、耐力、投掷、弹跳、力量五方面的素质中每期选一个或两个项目进行考核.在教学过程中,学生个体活动表现优异,每表扬一次加1分,满分为10分,教师随时作好记录.期末考核时成绩与上一次考试相比每提高5分,成绩进步奖2分,成绩进步奖满分为10分.项目考试分占身体基本活动能力成绩的30%,按实际成绩进行折算.三项分相加即为身体基本活动能力成绩.

运动参与成绩（50分）等于出勤情况（10分）+课堂表现（20分）+课外活动,两操（10分）+自选项目（10分）

出勤情况以教师和体育干部的考核为准.课堂表现20分,包含情绪与意志力（1～5分）,安全意识（1～5分）,交往与合作（1～5分）,学生自评（1-5分）.课外活动两操（10分）,以体育组长,体育干部和教师的考评为准.自选项目（10分）即对某项技能的掌握情况1～2分,比赛规则,裁判法的了解情况1～2分,单独参与该项的情况1～2分,学生自评1～4分.

（3）这套评价方法看起来虽然比较繁琐,在操作过程中只要充分发挥体育干部和体育组长及体育骨干的作用,教师在新生入学时作好充分的准备,操作起来是可行的.它不仅使对体育教学的评价更加科学合理,同时完全符合新课程标准教学评价的要求.

总之,新的评价体系充分体现了评价的发展性,从以人为本的观点从发,强调为学生提供宽松和谐、平等的成长环境,给每个孩子以机会,使他们的潜能和禀赋都得到开发和释放,从而为他们的终身