全面质量管理在企业中的应用

点赞:5093 浏览:17295 近期更新时间:2024-01-15 作者:网友分享原创网站原创

【摘 要】伴随着全球经济一体化的不断发展,越来越多的跨国公司纷纷进入中国市场,国内企业所面临的竞争逐渐加剧,因此,国内企业生存和发展必须要不断地提高其产品的质量和怎么写作的质量,以质取胜才保证企业持续发展的必由之路.本文通过介绍全面质量管理的含义、意义和重要性,分析了全面质量管理在企业管理中的应用情况.

【关 键 词】全面质量管理企业

一、全面质量管理概述

(一)全面质量管理的含义

ISO8402对全面质量管理的定义是:一个组织以质量为中心,以全员参与为基础,旨在通过使顾客满意和本组织所有成员和相关方受益而达到长期成功的一种管理途径.全面质量管理的观点已经在全球范围内逐渐得到广泛的传播,各个国家能够结合自己的实践进行创新和发展.全面质量管理主要以传统的质量管理理论为核心基础,随着科技进步和经营管理需要而发展起来的一门系统性、专业性的学科.全面质量管理的涵义可以概括为以下几点:顾客至上;不断改进,追求卓越;发挥团队集体的力量;及时跟踪评估.


(二)全面质量管理的意义

全面质量管理的核心思想是通过对产品、人员、怎么写作、过程和环境的持续改进来增强企业的竞争力,通过开展全面质量管理作为企业和其他组织提高自身素质和增强市场竞争能力的有效途径.全面质量管理是企业提升竞争力的重要战略方式,是确保企业达到成功的重要管理模式,是企业质量管理的动力.随着我国市场经济体制改革的不断深化发展,企业将会面临着更加严峻的竞争形势和强大的市场压力,加强企业的全面质量管理,提高企业的核心竞争力,已成为我国企业生存发展的必经之路.

(三)加强现代企业全面质量管理的重要性

根据调查显示,由于国内企业在管理方面存在很多缺陷和不足,因此,加强全面质量管理能够有效地改善企业存在的问题,其问题主要体现在以下四个方面:

(1)质量管理体系运行有效性低.有效地提高质量管理的有效性,是加强现代企业全面质量管理的重点之一.首先,领导者能够确立组织统一的宗旨及方向,并且能够创造并保持使员工能充分参与实现组织目标的内部环境;其次,全员参与原则认为每一位成员都是组织之本,只有全员的充分参与,才能够为组织带来效益.

(2)提升员工素质教育需要,加强质量管理培训.全面质量管理的一项重要的基本工作就是质量责任制,这项工作和质量管理培训工作有效地结合能够在很大程度上提高员工的素质.因此,加强质量意识教育、质量知识培训和技能培训,能够让现代企业的全面质量管理对提升员工的素质教育起到积极的促进作用.

(3)全面质量管理的基础工作是标准化工作.进行标准化工作的重要作用是改进产品、过程和怎么写作的适用性,削弱和避免贸易技术壁垒,促进技术的合作.因此,只有标准化的产品才能适应市场的需求,才能不断地增强市场的竞争能力.

(4)工业产品质量过程控制环节需要不断完善.大多数企业不能对供应商进行有效质量控制,由此造成供应链环节质量管理弱化,严重影响产品整体质量.因此,需要全面质量管理的PDCA循环、六西格玛管理等比较先进的控制方法进行管理.由此可见,全面质量管理不仅可以解决企业质量管理中出现的问题,而且能够有效地提高顾客满意度,增强国内企业在国际市场中的竞争能力.

二、全面质量管理在企业中的应用

现阶段,质量是社会物质财富的重要内容之一,是社会的进步和生产力发展的标志,因此,在现代企业发展的过程中起到重要的作用.由于,国内企业成本的管理、资金的管理和质量的管理是薄弱环节,企业要想在市场的激烈竞争中生存和发展,有效的质量体系建设是必不可少的.企业如何认真结合自身的实际情况和实际需要做好质量管理认证工作,主要体现在以下几个方面:

(一)认真贯彻落实IS09000系列标准

全面质量管理是组织开展以质量为中心、以本组织全体成员参与为基础的一种管理方式.全面质量管理的开展需要建立一套完整的质量体系,这就要求我们必须充分利用ISO9000系列标准,为企业进行全面质量管理提供坚实的后盾.

IS09000系列标准是管理活动中的经验总结,为企业的生产作业提供了重要依据,进行全面质量管理的首要任务是制定目标标准,ISO9000系列标准为目标标准的制订提供了一个可靠的依据,减少了企业的损失.实施IS09000标准及认证,是企业在一体化市场的中管理好企业并不断发展的重要手段,规范企业的质量体系并取得认证,是企业质量战略的重要途径.

(二)建立以质量文化为核心的企业文化

企业文化是企业在生产经营活动中形成的、以价值观念为核心的企业的全部观念意识和管理运作方式的表现.企业文化的建设首先要提高企业员工的素质,企业管理者要充分重视员工的素质培养,并把这项工作上升到企业战略高度上,树立质量企业生命的观念.企业需要建立符合实际的人才激励机制,充分调动企业员工参与质量管理的积极性和主动性,从而提高员工的参与意识和质量观念.

(三)开展形式多样的的质量管理小组活动

开展形式多样质量管理小组活动,是能够让广大企业员工行积极主动地参与管理,同时也是推行全面质量管理非常重要的步骤.该项活动的实施既有广泛的群众基础,又有严密的科学性,为探索我国新的质量管理模式奠定了坚实的基础.质量管理小组活动在为企业带来经济效益同时,能够培养和锻炼了技术质量管理和管理方面的人才,能够用先进的质量改进方法和工具发现问题和解决问题.

三、部分企业未能实施全面质量管理的原因

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近年来,我国部分企业已逐渐将全面质量管理引入到企业管理中,并取得了一定的成绩,但由于对全面质量管理的理解存在偏差,造成全面质量管理实施的效果不理想,很难达到预期目标,现将我国部分企业实施全面质量管理存在的问题进行如下分析:(一)部分企业员工不能承担其质量管理的责任

部分企业员工将企业的质量管理的责任理解为是质管部门和质量专家的工作和责任,与自己的工作没有任何关系,不能积极参与企业的质量管理活动,全面质量管理的实施形同虚设.

(二)注重内部过程从而忽视外在结果

部分企业在实施全面质量管理的过程中只注重理论,从而忽视成果的创造.往往将工作重心落在产品的质量、成本的控制和员工的培训上,不注重如何提高顾客的满意度和产品的质量,盲目追求全面质量管理的内部过程和形式.

(三)过分依赖于现有的全面质量管理计划

过分依赖于现有的全面质量管理计划,不能充分结合本企业的实际情况,完全照搬照抄全面质量管理的理论体系,因此,全面质量管理难以达到预期效果.

四、企业如何有效实施全面质量管理

企业要做好全面质量管理工作,必须全面结合企业自身实际情况,正确落实贯彻实施,让全面质量管理为企业的发展提供更好的怎么写作.具体体现在以下几个方面:

(一)做好全面质量管理工作需要全体员工的参与

做好全面质量管理工作需要全体员工的参与,企业中的所有人员都应该积极地参与到全面质量管理的活动中,并且能够在全面质量管理的过程中发挥着重要作用,让员工充分发挥其聪明才智,积极主动地完成自己所肩负的责任.与此同时,企业还要积极地组织员工培训学习,积极地发现工作中存在问题和主动地解决工作中存在的问题,让员工和企业共同成长和共同发展.

(二)做好全面质量管理工作需要以顾客为中心

做好全面质量管理工作需要以顾客为中心,企业产品和怎么写作的质量是由顾客决定,产品和怎么写作能够满足顾客要求并且让顾客满意是完成质量管理的基本衡量标准,顾客的满意度是由顾客对产品和怎么写作的需求满足程度决定的,因此,要获得顾客的满意,必须了解顾客的各种需求和满足顾客的这些需求.顾客作为全面质量管理的核心内容,必须建立符合顾客要求的质量管理体系,确保企业的产品和怎么写作质量始终满足顾客的需求和期望,增强顾客满意度.

(三)做好全面质量管理工作需要对全过程实施管理

做好全面质量管理工作需要对全过程实施管理,产品实现过程是价值创造过程、管理过程和支持过程的统一.实施全过程管理的有效载体是质量管理体系,企业必须建立体系,才能对所确定的全部过程进行系统管理.因此,产品生产全过程的每一个环节都应该环环相扣,任何一个与质量管理相关的部门和环节都要仔细把关,并将其很好地应用到全面质量管理的过程管理中.