[摘 要]本文分析了劳动法规定劳动合同试用期的重要意义,针对现实中存在的用人单位滥用劳动合同试用期的种种表现,阐述了造成用人单位滥用劳动合同试用期的原因,并据此提出了防范用人单位滥用劳动合同试用期的对策及建议,以保障劳动者试用期劳动权利的实现.
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[关 键 词]劳动合同;试用期;劳动权利
[中图分类号]DP47[文献标识码]A[文章编号]1006―5024(2004)07―0179―03