工业会计的前景

中图分类号：F230文献标识：A文章编号：1009-4202（2012）04-000-02

摘 要 会计新准则出台之前,我国会计行业存在许多或大或小的弊端,有些甚至直接处在风口浪尖上.新准则出台后,这些弊端就会相形见消了吗?国家政策与商业利益相碰撞时常常是“上有政策,下有对策”的恶性对抗.工业,国家三大支柱产业之一.随着社会经济的发展,各行各业竞争日益激烈.而工业会计存在于这个时代竞争的洪流中,在陆续到来的各项新准则下会有怎样的发展前景?笔者通过本文会详细进行解析.

关 键 词 工业会计会计新会计准则

一、目前我国会计的现状

(一)会计人数众多,但普遍素质较低

2002年时就有人作过调查,每10个大学生中,就有一个学会计专业.按人口比例来算,一百多个人中就有一个会计,会计队伍十分庞大.而最近几年来,随着大学的高楼林立,大学生的数目攀升,会计专业的扩大化普及,这个数字只会一路呈上升趋势飙涨.水涨船高,会计这个行业早已人满为患.然而,人数虽多,但从业人员执业素质并不高.从学历结构来看,至2002年底,具备大专学历的人数占总人数的35.71%,本科以上学历的人数仅占总人数的5.54%；从职称来看,高级职称占0.49% ,中级职称占 10.67% ,初级职称占 38.22% ,还尚有50.62%无职称.由此可见,会计从业人员整体素质并不高,而且参差不齐.早从2000年7月1日起,我国颁布的新《会计法》就有规定：从事会计工作的人员,必须持有会计从业资格证.而在2002年 ,在广西区进行会计从业资格专项检查时,结果表明,无证上岗人员有15240人,占全区总会计人员比例的13%.随着竞争的加剧,关系加后门,权势加金钱,笔者相信这个数字只增不减.

(二)会计核算层人员多,财务管理层人才少

从我国目前的形势来看,会计从业人员偏重于会计核算,而擅长财务管理的人才却相对显得稀少.财务管理涉及到企业资本的运作,在经济全球化的今天,企业之间的激烈竞争已直逼白热化阶段.跨国公司已成为许多公司寻求长久生存与更强竞争力的主要经营方式. 这种触一弦而动四海的紧张竞争下,CFO（财务总监）作为掌握着企业的神经系统（财务信息）和血液系统（资源）灵魂人物.公司理财与金融市场交互、项目估价、风险管理、产品研发、战略规划、企业核心竞争力的识别与建立以及洞悉信息技术及电子商务对企业的冲击等都是CFO 职责范围内的事.作为CFO,不仅要能够计算、评估、测算公司的价值,最重要的一点是还要能为公司创造价值. 很典型的一个例子,默克公司的茱迪莱温特,全美最优秀的CFO之一,她为默克公司重新设计了一套对新型药品的获利能力与方式的估算方法,并设计了一种新型的财务数量分析模型说服公司增加研究开发预算,结果表明这种模式为默克公司带来了利润的丰盈增长.而我国会计职业强调会计核算,忽视财务管理,恰恰本末倒置.最后直接导致经营自主权的缺失,企业价值管理漏洞的后果.

(三)会计制度不断更新颁布,但光治标不治本,会计信息查重现象屡禁不止

1992年国家财政部颁布了“两则”、“两制”,揭开了我国会计改革的序幕；2000年12月,财政部颁布《企业会计制度》,自1997年开始,财政部就陆续颁布了一系列的具体会计准则.2007年,又出台《新会计准则》,一时沸沸扬扬.早在2001年,中国加入WTO之后,一切又开始改革了.同年四月,国际会计准则理事会（IASB）取代国际会计准则委员会（IASC）,新的IASB章程开始流转于全球,会计准则更明显更深入地国际化了.我国明确表示要以积极的姿态进行攻关,将我国会计行业的改革思想渗透到国际会计准则的机制中,争取得到世界会计同行的认可和赞同.这并非朝夕可成就的易事,其中涉及到许多改革与转变,自然也出现了不少管理疏忽与投机行为.会计信息查重,职业道德问题被越来越多的抬到桌面上来探讨.然而,收效甚微.近年来,上市公司利用会计制度与政策的缺陷与歧点采用舞弊手段操纵会计信息,进行违规违法操作的案件还是层出不穷.这严重扰乱了资本市场,损害了整个会计行业的信誉与利益.

二、新会计准则的推行与相关内容

我国新会计准则体系于2006年2月15日由财政部发布,自2007年1月1日起在上市公司范围内实施,并鼓励其他企业执行.新会计准则体系由1项基本准则和38项具体会计准则组成,其中基本会计准则根据1992年财政部发布的《企业会计准则》和《企业财务通则》进行了修改,16项具体会计准则是在2005年已经颁布的具体会计准则的基础上进行了修改和完善,22项具体会计准则为全新的.执行38项具体会计准则的企业不再执行现行准则、《企业会计准则》和《金融企业会计准则》.新会计准则充分借鉴了国际会计惯例.符合我国加入WTO后企业参与国际竞争对会计信息质量的要求,新会计准则体系的贯彻和实施.有利于进一步地规范我国的资本市场,提高企业会计信息质量,建立和完善企业制度,促进社会主义市场经济的健康发展.同时,新准则体系正式发布实施,是促进财政、会计工作的重要举措.正如我国前财政部部长金人庆所言,作为“我国会计审计史上新的里程碑”,它标志着中国会计准则与国际会计准则最终实现了全面趋同.

三、工业会计的发展机遇与变革要求

工业会计的发展前景处在经济全球化的大背景之下,我国经济各方面的发展离不开这个大背景.而“入世”为我国整个会计行业也带了不少发展机遇.

1.有利于中国会计积极参与国际交流与合作,与国际接轨,与时俱进,提高企业内部核心竞争力,增加企业无形资产.

2、有利于中国会计向管理型人才转变.会计信息是财务决策的基础,管理会计将成为企业管理的重要内容,会计的职能需要尽快向管理会计转变.会计准则的国际化则能为学习提供快捷的有效方式.

3、有利于会计电算化向会计信息化发展.在网络高速发展的现今,互联网竞争也是一个必不可少的环节.而经济全球化则是一个良好的便利平台.

4、有利于中国会计信息披露的规范化和法制化.会计信息化,即把会计信息作为管理信息资源,全面运用以计算机网络和通讯为主的信息技术处理,加快会计信息方面的规范是建立国际间正常经济秩序的基础.全球的合作与准则的制定,为信息披露的规范化和法制化提供了透明化的保障.面对经济全球化带来的冲击与机遇,工业会计的发展显得迫不及待.而若想在激烈的全球竞争中趋利避害,获得最大胜利,工业会计的内部改革就显得刻不容缓.首先,强化会计人员职业化素质的培养.这也是最主要的一点.我国会计的从业水平参差不齐,要提升会计人员的职业化素质,可从职业资质、职业意识、职业心态、职业道德、职业行为与职业技能六个方面入手,有的放矢.尤其是职业道德这一环节,他与企业管理有着直接密切的联系,在加强会计职业道德培训的同时,企业也要改革内部管理弊端,提高运作效率.而不是只着眼于账面,要从长远考虑,深化企业内部改革.把会计人员的职前教育与职后教育进行有机结合,逐步构建会计行业终身教育体系,杜绝无证上岗与职业道德纠纷丑闻的再现.其次,进一步完善我国的会计准则体系.这是中国“入世”的要求,力求使制定出的会计准则既能结合中国特色,符合我国国情,又能尽量与国际接轨,兼具时代性与前瞻性.在大的冲击下不至于孤立无援而丧失竞争力.

5、强化会计标准的执行与监督机制.这是针对整个会计行业提出的要求.企业管理与会计职业执业水平的全面协调是提升行业竞争力最重要码砝.这就必须要建立一个行之有效的会计行业标准.近年来,由于没有有效的执行标准,在证券市场中出现了许多犯罪案件,如琼民源、银广厦等虚构收入、提供虚检测财务报告.因此,强化会计标准执行机制建设显得尤为迫切.

6、有秩序有准备地开放会计市场.通过强强联合、优势互补或吸引国外专业人才等方式,逐步达到上规模、上水平的目标.“入世”以来,我国会计行业逐渐由过去有限范围开放转变为全方位、多元化的市场开放模式,允许国际著名会计公司介入我国经济生活的各个领域,使其享有与国内会计机构同等的交易机会与权力.这对于我国还处于未成熟期的工业会计行业带来了很大的挑战.面对激烈而残酷的竞争,只有通过会计行业从业会计本身到企业内部管理机制改革,由内而外的整体变革与整合,在与国际接轨的入世条件下,工业会计作为其中的一支才能逐步成长成熟.