血型与职场人际关系

A型血人：做人处事八面玲珑

倾向：A型血人处事灵活,在办公事务方面重视协调与他人之间的关系,争取一碗水端平.在上司同事部下眼里,有时未免有“八面玲珑”之感.在职场上,做人做事规矩,一丝不苟也受到重视,但由于过于四面讨好,反而会不落好,让人觉得油滑.

建议：在一个组织里,要顺利开展推进工作,协调性是不可欠缺的,A型血人比较适合管理岗位,但过于重视协调性又容易让人误解为缺乏积极性,因此有时在会议上也要大胆发言,争取语惊四座,让人刮目相看.

O型血人：干事积极,风风火火

倾向：O型血人内心强大,即使身处全新的环境,也不会对工作产生丝毫厌倦,而是充满干劲和毅力.O型血人充满活力,在工作上善与人打交道.二战后日本历任总理有近半数人都是O型血,展现了“老大做派”的一面.但反过来说,有时也有刚愎自负的一面,容易在工作上树敌.

建议：O型血人天生冲劲十足,适合从事开拓新客户或海外市场业务.而在财务会计等需要管理资金的岗位上,O型血人粗枝大叶的性格则显得不太合适,甚至会花经费如流水,产生不良后果.对于O型血人,在开始新的事业前,需要预先扎实做好经费预算计划.

B型血人,个性强,做事专业

倾向：B型血人做事专业性强,无论从事何种工作,都能彻底完成自定的目标,心无旁骛.B型血人办事集中力高,但对自己没兴趣的领域则容易缺乏关心,也不擅长与人打交道；因而在组织里,需要与他人共同合作完成的工作项目上,B型血人则表现得不太称职.

建议：B型血人个性强,不适合跑业务,适宜从事开发等讲求专业知识的工作.让B型血人在工作上担任“专业户”,而不是“多面手”,对于公司和本人是双赢的选择.在组织里发挥作用时,也要学会倾听他人的意见.

AB型血人,冷静理性

倾向：AB型血人在四种血型人中是最内向的,不喜欢在人前出风头.AB型血人的气质与A型血人和B型血人都相反,具备客观冷静判断事物,孜孜不倦进行工作的一面；同时也非常感性,在艺术才能上展现才华的另一面.

建议：AB型血人与精力充沛的O型血人恰恰相反,不适合从事开拓性的工作,勉强去做常会半途而废.但擅长一个人干的工作,AB型血人天生适合当艺术家、学者专家；若是在公司里,比起需要短时间出结果的工作,更适合担任有中长期展望规划的前瞻性工作.

从免疫力观点看血型：

日本医科牙科大学名誉教授藤田一郎表示,“从长年免疫力研究的结果来看,血型的差异对个人性格和行为产生了很大的影响.”他指出,“以前按血型来做性格诊断被称作‘伪科学’,但最近的风向正在起变化.血型与人体免疫力有直接联系,现已证明不同血型的人各有易得的疾病和不适合吃的食物.并且,人体为了提升免疫力的机能,也会对个人的性格和行为产生影响.”

血型是由存在于全身细胞核粘膜里的“血液型物质”所决定.该种物质起到保护机体免受细菌入侵的作用.以B型血为例,就具备与A型血液型物质相对的“抗A抗体”,这种免疫物质的种类因血型而异,进而体现在性格和行动的差异上.藤田一郎说明道：“O型血人同时具备抗A抗体和抗B抗体,其体内能吞噬入侵细菌的淋巴球数量最多.也就是说,O型血人的免疫力是四种血型人中最强的.正因如此,O型血人倾向无畏任何环境,充满开拓进取精神.其次要数B型血人,但容易感染肺炎等感染症和食物中毒,因而具有自然而然地避开人群拥挤场所的习性.所以,B型血人显得有些认生,不会轻易与人打成一片,给人感觉就是有点我行我素了.再说A型血人,A型血人的免疫力比O型血人和B型血人都要弱,因而不耐压力；A型血人在工作上表现得重协调,圆滑,也就是为了避免压力.血型对性格和行动模式产生影响的背后,都与此类免疫学上的因素有着密切关联.”

血型与职场人际关系：

藤田一郎表示,“工作上的人际往来不是你仅仅喜欢或讨厌就能避开的.从是否投缘这一点来看,尽可能与投缘的人同事,工作就能事半功倍.而与不投缘的人一起同事,就容易产生龃龉,影响工作开展,若无法互相避开调动,就需要采取相应的举措来磨合,这时候,血型知识就能派上用场了.”

[编译自日本《xbrand网站》]