暨南大学院

暨南大学院,系(所,中心)部,处,

直属单位领导岗位职责

学院院长岗位职责

一,负责全院的教学,科研,师资培养和行政工作,贯彻执行上级的方针,政策,任务和规定,对外代表学院,对内领导全院工作,向校长负责,是本院计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二,根据党的教育方针和"面向海外,面向港澳台"的办学思想,在"侨校+名校"战略思想的指导下,积极提高教学,科研水平,努力适应各类学生的求学需要,办出本院特色,多出人才,多出成果.

三,根据学校的总体发展战略,领导制定本院教学,科研,师资培养,学科建设,学生培养,实验室建设,国内外学术交流等工作的长远规划和学年,学期工作计划,就全院的业务改革,管理改革,办学条件的改善等问题组织调查研究,提出改革方案或意见,报学校批准后组织实施.

四,主持本院职称评审工作,对本院的业务人员,行政人员的使用,培养,晋升,奖惩,在学校规定的职权范围内,会同学院党委做出决定或提出建议.

努力提高本院教学质量.组织与督促所属各单位做好专业教学计划,教学大纲,教材,实验实习计划等的编写工作,改进教学方法,培养和开发学生的智能和创新能力,有计划地做好优秀生的培养工作.期中要开展教学质量检查,期末要做好总结.

定期检查本院所属各单位科研项目进展情况和采取必要的措施.主持本院学术活动,组织审查重点科研项目,鉴定重大研究成果,评价重要的学术论文,审核重点课程的教材,组织国际国内学术交流活动.

主持本院院务工作会议和院长办公会议,传达上级指示和部署本院工作.可建议召开党政联席会议,由院长主持,讨论本院的重要工作.督促各副院长和所属各单位领导的工作,协调上下左右的关系,以保证各项工作顺利开展.

主持本院招生工作和毕业生就业指导工作,采取有效措施,促进院内各类各层次学生德,智,体全面发展,组织教师开展"教书育人"活动,与学院党委一道做好学生思想政治工作,严格执行学籍管理条例,做好学位授予的初审工作.

,负责检查本院所属干部岗位责任制执行情况,做好本院考勤工作和执行请检测制度.配合学院党委做好所属干部和教职工的年度考核工作.

,管好本院经费,设备,开源节流,贯彻勤俭办学精神.关心本院教职员工的生活福利.

,完成学校下达的其他任务.

,副院长根据学院工作分工,协助院长开展工作.

,校本部以外学院增加的职责另定.学院办公室主任岗位职责

一、主持办公室的日常工作,统管本院党政事务工作,协调或组织好学院重要会议活动,草拟本院党政工作计划和总结.

根据学院党政领导的意见,组织安排学院院务工作会议,院长办公会议,院党委会议,做好会议记录,必要时发出会议纪要,检查督促会议决议执行情况.

,处理来往公文,负责处理群众来信来访.

,做好全室人员的思想政治工作,调动他们工作,学习的积极性,主动性,创造性,提高业务水平和工作效率,改进工作作风.

,做好调查研究工作.根据学院党政领导的意见开展调查研究,了解情况,分析问题和提出处理办法,供院领导参考.

,督促学生工作秘书,班主任等切实抓好学生的思想政治工作和学习,生活的管理工作,保障学生学习,生活的良好环境.

,做好全院的经费管理,安全保卫,卫生,保健,档案等工作.

,完成学院党政领导交办的其他工作.学院教科办主任岗位职责

,主持教科办的日常工作,贯彻执行学校教学,科研和实验室管理,学籍管理等条例.

,组织制定全院科研规划,申报科研项目和科研成果.

,配合学校教务部门,提出建设具有本院特色的重点学科的方案.

,根据学院的发展规划,组织制定实验室的建设与发展规划.根据批准的经费和有关规定申报设备购置项目,监督设备费用的使用.

,组织本室工作人员了解教学,科研和实验室有关情况,研究存在问题,总结经验教训,对提高教学质量和学术水平提出可行办法.

,组织本院学术活动,开展教学质量检查,教学研究活动和教学经验交流.

,掌握全院专业,课程设置情况,组织编制本院教学计划,教学大纲(包括实验大纲),教学工作计划,检查这些计划落实情况.

,完成学院领导交办的其他工作.学院研究生管理办公室主任岗位职责,组织制定培养研究生的发展规划,协助学校研究生部督促指导教师制定研究生的培养,学习和学位论文撰写计划,并检查执行情况.

,执行国家学位条例及其实施办法和学校有关管理规定,组织安排,管理研究生课程学习和学位课程考试,做好论文答辩和学位授予的各项准备工作.

,深入实际,调查研究,发现问题,及时提出解决办法,供领导决策,不断总结,交流经验,改进工作,提高研究生培养质量.

协助学校研究生部,组织本院各学科(专业)硕士,博士学位授予权申请的材料准备工作.

,组织对研究生招生专业和指导教师审核,拟定硕士,博士学位研究生的招生计划,并报学校研究生部审批.

,组织研究生课程进修班的招生,报名,录取工作.

,处理研究生的信访,对外联系及来访接待工作,整理保管文书,科技档案.

,协助和配合研究生部做好研究生的思想政治工作,管理本院研究生行政事务.

,做好院领导交办的其他工作.系(所,中心)主任(所长)岗位职责,负责本单位的教学,科研和师资培养工作,就本单位的发展规模,专业设置与方向,办学层次和办学形式,教学科研工作,师资培养工作,管理工作等方面进行调查研究,制定上述工作的发展规划,经上级批准后组织实施.是本单位计划生育和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

,拟订本单位学年与学期工作计划,检查工作计划的执行情况,督促各教研室和教师的工作,采取必要措施保证教学,科研,师资培养工作任务的完成.学年与学期工作结束,要做好工作总结.

,组织教师做好各专业的教学计划,教学大纲,教材,实验实习计划等的编写工作.掌握本单位的教学状况,决定本单位各类课程的任课教师.经常研究和采取措施,提高教学质量.

,关心本单位教职员工的学习,思想,工作和生活情况,对本单位教职员工的使用,培养,晋升,奖惩,会同本单位党组织作出决定或提出建议.

,大力开展科研工作,定期检查科研工作的进度.主持本单位的学术交流活动,组织鉴定重大研究成果与评价高水平学术论文,审核重点课程的教材.

,负责检查本单位干部和教职员工工作规范和岗位责任制执行情况,做好本单位考勤工作和执行请检测制度,配合党组织做好本单位教职员工的年度考核工作.

,主持召开本单位工作会议和领导办公会议,传达上级指示和部署本单位工作.可建议召开党政联席会议,由系主任(所长)主持讨论本单位的重要工作.

,管理本单位的经费,设备,开源节流,贯彻勤俭办学精神,关心本单位教职员工的生活福利.

,完成上级下达的其他任务.

,副主任(所长)根据工作分工,协助主任(所长)开展工作.人事处处长岗位职责

,主持本单位的全面工作,包括机构设置,师资培训,职称评聘,工资福利,人才交流,职工奖惩,计划生育等,是本单位计划生育和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

,坚决贯彻和执行国家有关人事工作的方针,政策和规章制度,主持和制定本校的各项人事管理办法.

,负责全校教师,干部(科级以上干部除外),工人三支队伍的建设与管理.

,根据学校发展规划和有关规定,对全校机构编制,岗位设置提出方案,报学校领导批准后组织实施.

,主管教职工的调配,借调,病事检测,福利,辞职,退休,退职等工作.

,根据学科建设需要,积极引进专门人才.

,主管教职工考核,奖惩,职称评审(聘任),工资审核发放工作.

,主管院士,政府特贴,国家及省部级专家,百千万工程,高校青年学科带头人,优秀青年骨干教师等的选拔,推荐,管理工作.

,负责全校各类人员的在职培养,培训,教职工公派出国进修,合作科研及因私出境的管理.

,组织进行全校人事,师资,劳动工资等各类统计工作.

,和党支部共同抓好全处工作人员的思想政治工作和职业道德教育.

,完成上级组织和校领导布置的其他工作.

,副处长根据工作分工,协助处长开展工作.财务处处长岗位职责

,主持本单位的全面工作,是本单位计划生育和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

,坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,主持制定本校的各项财务管理办法.

,负责学校的资金筹措,调剂,计划,运用管理.

,负责编制学校年度财务预算计划,做好年度财务决算,监督经费使用情况.

,掌握全校的财务收支情况,审查各单位的财务收支,总结财务管理工作.上级组织和报告及有关报表,材料和年度工作总结上级组织和负责制定全校各类学生的思想教育及行政管理工作的规划和计划,并组织实施和检查期调查,研究和分析学生思想动态,研究和探索新形势下学生思想政治教育和日常管理工作的新内容,新途径,新方法.校园文化活动和精神文明建设.织安排学生教育和管理工作学生和奖学金的评定管理,国家助学贷款的审核完成上级组织和校领导布置的其他工作.加强宿舍管理队伍完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作.彻预防为主,确保重点,打击敌人保障安全的方针维护校园教学科研工作和生活秩序

四,积极配合,门及时掌握敌社情动态,按照学校的决策妥善处置突发事件,确保学校大局的稳定.

充分发挥保卫处的职能作用,协助学校治安综合治理委员会深入开展治安综合治理工作,为学校创造安全良好的治安环境.

加强学校内部及公共场所的治安管理,维护内部治安秩序,维护校园交通秩序.

抓好消防管理,预防和减少火灾事故.

协助有关部门,做好学校重大活动的安全保卫工作,会同有关单位加强对重点要害部门的保卫,确保重点要害部门的安全.

抓好各单位治安防火责任人队伍建设开展调查研究管理,控制重点人口,工作制度做好各种资料的

十,加强队伍建设,逐步提高整体素质.

完成上级组织和校领导布置的其他工作.

总务处处长岗位职责

一、主持本单位的全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三,代表"甲方"履行对后勤集团所提供怎么写作的,质量进行指导和监督的责任,负责草拟与后勤怎么写作相关的合同,规章制度,怎么写作标准等文件,并组织实施.

四、负责对后勤集团所运作的学校资产(国有资产)进行管理,监督,防止学校资产的流失.

五,负责管理,核算学校拨入的基建资金,修缮费,设备购置费,机动车船费,炊事维持费,公费医疗经费,园林绿化费,同时管理教职工的住房公积金,房屋租金等工作.

六,根据学校校园的土地情况现有建筑的状况以及学校各个时期发展的需要,负责制订校园总体规划,搞好学校房舍,道路,管线(给排水,供电,供气,通讯,网络等)的专项规划工作,用科学的方法建立一整套较完善的各类房舍,管线的平面布置图为学校决策提供依据.按照省,市人民政府有关建筑法规,文件,结合学校实际情况,组织实施教学房,科研房和教工,学生宿舍的建设及时制止违章建筑.

十一,严格执行工程招标监理制度,合同审计制度按时完成各项工程报建手续,及时传送各种函件,完整保存各项建筑项目的资料.

严格执行工程监理制度,对工程质量进行全方位的监督,严把工程质量关,严格审核工程变更的请求,杜绝出现豆腐渣工程

十三,对建筑工程各种材料,实行全面监督,严格执行各种材料验收规范,严禁以劣充好,鱼目混珠的现象发生.,负责组织爱卫会的日常工作,协助校领导抓好公费医疗工作.

,完成上级组织和校领导布置的其他工作.

,副处长根据工作分工,协助处长开展工作.

后勤集团总经理岗位职责,主持后勤集团的全面工作,负责后勤集团的企业化管理与战略发展研究,是本单位计划生育和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

,坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

,经学校授权对所属资产行使经营权,管理权,处分权,承担对国有的保值和增值责任.

,主持后勤集团的项目开发与经营决策,逐步开拓校外市场,实行"独立核算,自主经营,自负盈亏,自我发展"的企业运行机制.并根据国家,学校有关政策及集团的实际情况,制定企业管理制度.

,负责对副总经理(不含副总经理)以下职位的人事工作,拥有人员的聘用,解聘,辞退,考核权,根据国家政策,企业管理制度和经济效益情况,拥有职员收入的分配权和经济奖惩权,根据《劳动法》,承担职员的福利,培训,劳动保护,社会保险,医疗保险等责任,确保职工在正常条件下从事生产和工作.

三,组织编制全校文科科研项目计划,按照管理规范,负责对各类社科研究项目进行过程管理,每年公布年度计划执行情况,采取奖惩措施,促进项目保质保量完成.四,负责文科各级,各类科研项目,包括文理交叉的综合性研究项目的申报,中期检查,结项等管理工作.五,定期组织对文科科研机构的评估,负责对文科各研究所(中心)科研业务工作的管理,负责对文科重点研究基地的管理.六,负责审查社科研究成果的登记,评价.七,做好文科科研档案的建档工作,负责全校社会科学统计年报工作.八,负责全校社科研究经费的管理,包括对纵向和横向科研经费的建户,使用监督和年度结算工作.九,组织申报各类文科科研成果奖励.十,组织申报各类出版基金.十一,负责对成果的宣传,特别是对重大科研成果的介绍,推广等.

十二,负责组织文科方面国内,外学术交流与合作,做好学者出访和来访资料的保存工作.

十三,配合党支部共同抓好干部的思想政治工作和职业道德教育.

十四,完成上级组织和校领导布置的其他工作.

三,组织编制全校科技项目计划,按照管理规范,负责对各类科技研究项目进行过程管理,每年公布年度计划执行情况,采取奖惩措施,促进项目保质保量完成.四,负责对相关学科各级,各类科研项目的申报,中期检查,结项等工作的管理,包括对文理交叉的综合性研究项目的管理.

五、定期组织对理工科科研机构的评估,负责对理工科各研究所(中心)科研业务工作的管理.

六、负责审查研究成果的登记,评价,做好科研档案的建档工作,负责全校科技统计年报工作,做好知识产权保护工作和科技保密工作.

七,负责全校科技研究经费的管理,包括对纵向和横向科研经费的建户,使用监督和年度结算工作.八,组织申报各类科研成果奖励.九,负责对成果的宣传,特别是对重大科研成果的介绍,推广等.

十,负责组织国内,外学术交流与合作,做好学者出访和来访资料的保存工作.

十一,配合党支部共同抓好干部的思想政治工作和职业道德教育.

十二,完成上级组织和校领导布置的其他工作.

科技产业管理办公室主任岗位职责

一、主持科技产业管理办公室全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、宏观管理全校校办企业及科研成果的产业化工作,协调校办企业与学校的关系.

三、进行市场调研,指导校办企业的经营方向,促进科技成果的进一步孵化,并推向市场.

四、负责监督校办企业的运作,财务核算,固定资产管理等工作.

五、和党支部共同抓好办公室的思想政治工作和职业道德教育.

六、完成上级组织和校领导布置的其他工作.

"211工程"办公室主任岗位职责

一、主持"211工程"办公室全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三,根据教育部有关政策,研究"211工程"建设的宏观战略与实施策略,提出适合本校的建设思路和具体规划.

四,深入实际,调查研究,了解和掌握"211工程"建设运作中的重大问题,及时向学校党政领导提出结构,布局,政策和策略上的调整意见,确保"211工程"顺利进行.

五、做好宏观协调工作,理顺内部管理体制,依靠学校学术委员会和有关职能部门进行科学论证,决策,协同工作,提高建设效益.

六、组织落实学校"211工程"建设总体方案的全面实施及项目的检查,评估和验收,并制定有关的管理文件.

七、编制"211工程"建设项目的经费分配计划,并对经费的使用进行监督与审查.

八,和党支部共同抓好办公室的思想政治工作和职业道德教育.

九,完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作制订招生计划经校招生领导小组报国务院侨务办公室审批.每年春秋两季招生工作暨南大学,华侨大学联招.

组织内地港澳台保送生,香港面试生,马来西亚等海外各国免试生的录取工作.

的录取工作.确定录取工作人员需经校招生审批.

新生档案台生名册上报国务院侨办审批报广东省招生办备案.

配合部门做好迎新,学籍管理,户籍管理及入学后追踪调查工作.

五、组织制定全校本科教学管理与学籍管理方面的各项规章制度,督促,检查贯彻执行的情况,并负责向全校通报.

六、负责制订暨南大学本科教学质量评估指标体系,组织开展各种形式的教学评估,保证本科教学质量逐年不断提高.

七、抓好本科教学管理干部队伍的思想建设,业务建设和廉政建设,,建立一支思想作风过硬,结构层次合理,富有开拓进取精神的教学管理干部队伍.

八,根据学校的财务制度和主管校长的要求,负责管理,使用学校划拨的本科业务经费和有关本科的专门经费.

九,结合教学与教学管理实际,组织开展有关教学课题研究,负责完成教育部,广东省教育厅和学校下达的教学研究任务.

十,建立教务处科学,决策机制,在分工协作的基础上,充分发挥集体领导的作用,重大问题必须经过处务会,保证本科教育教学改革顺利进行.

十一,完成上级组织和校领导布置的其他工作

高教研究中心主任岗位职责

一、全面负责高教研究中心的各项工作.

二,根据高等教育发展的形势,组织开展高等教育理论与实践的研究,并结合本校教育教学和改革发展的情况开展研究工作.

三,负责《暨南高教研究》,《暨南高教参考》和《高教信息》的编辑,出版工作.

四、组织本中心研究人员申报各级研究课题,并认真完成所承担的各类课题.

五、协助学校有关部门与单位开展研究工作.

六,完成上级组织和校领导布置的其他工作.把握正确导向坚持社会效益,为党,国工作的大局怎么写作,持面向教育,面向科技面向经济建设的组稿原则,不断推出高水平的学术着作和前沿,边缘学科着作极对外,与出版社开展的版权贸易合作坚持为教学科研怎么写作推动科研的发展和师资队伍的建设完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作.不断提高我校的应用水平完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级组织和校领导布置的其他工作.组织安排党委各种会议和重要活动.

负责党委各类文件的起草印发机要文件传阅催办工作.对各部门执行党委决议的情况进行协调和督查.

深入实际调查,积极提出意见和建议.

受理群众来信来访,党委与群众联系渠道,及时向领导和上级有关部门反映信息.

党委组织部部长岗位职责

一、主持本单位的全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三、制定组织工作规划,并认真组织实施,定期检查,反馈计划的落实情况.

四、制定基层组织工作制度,指导督促基层党组织开展组织生活.

五、做好党员管理工作,组织开展"创先争优"活动,向党委提出先进单位和个人的建议

七,协助上级完成好校级领导班子生活会的征求意见工作,协助党委抓好基层党组织的班子建设,制定并组织实施校内各单位基层领导班子的生活会.

八,负责组织党员的发展工作,配合党校做好入党积极分子,党员和干部的培训教育工作.

九,协助上级主管部门,完成校党委,纪委换届选举和校级其他领导的考核,考察,任免工作.

十,组织全校各级干部的考核,考察,选拔,任免,换届及日常管理等工作.

十一,负责全校处级以上后备干部的选拔,考核,管理工作.

十二,负责因公出国,出境人员的政审工作.

十三,认真落实党的干部政策和知识分子政策,建国前参加工作干部离休审查报批手续.完成上级组织和校领导布置的其他工作制定纪检工作计划并组织实施,学期,年度工作总结,对案件的初步核实,立案,审理提出处理意见执行党纪政纪,检查校内单位和个人在遵守执行国家的有关法律,法规,政策以及上级机关的指示和学校有关行政决议,决定中的问题,根据国家的有关法律,法规,政策和文件精神,结合我校实际,草拟学校方面的有关制度,规定或实施办法,受理对校内单位及其工作人员违反行为的控告,检举,受理申诉对进行遵纪守法,忠于职守,清正廉洁的教育,根据上级监察部门和学校领导的部署,监督,检查校内单位执行党风廉政责任制的情况,根据上级监察部门和学校的部署,会同有关部门定期或不定期地开展纠正行业不正之风和执法监察工作,对学校财务计划或单位预算决算进行审计监督,对所属企事业单位法定代表人和主要负责人的经济责任进行审计对国家财经法规和上级部门,学校财经规章制度的执行情况进行审计监督,对学校所属单位财务收支及其有关经济活动中的重大事项进行审计调查,向上级部门和学校领导反映情况,提出加强宏观管理和调控的意见和建议,完成上级组织和校领导布置的其他工作.

党委宣传部部长岗位职责

一、主持本单位的全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三,根据上级和校党委的工作部署,负责制定全校的宣传教育工作计划,宣传党的路线,方针,政策,指导全校师生学习马列主义,思想,理论和"三个代表"重要思想.

四、根据学校党委的安排,负责校党委理论中心组具体学习事宜.

五,制定,实施全校师生的政治理论学习计划,并对全校师生有计划地开展时事政策教育,爱国主义,集体主义和党的基本路线教育.

六、协同党委组织部做好入党积极分子的培训工作,认真抓好党员思想教育,定期举办党员发展对象学习班,兼任校党校办公室负责人.

七、了解掌握师生的思想动态,指导,协助有关职能部门做好师生的思想政治教育工作.

八,指导,审核《暨南大学》的定期出版工作,负责全校学生报刊,广播站宣传内容的审核工作及相关工作.

九,负责全校性重大活动和教学,科研等方面工作的宣传报道,指导,审核宣传橱窗的图片展出与文字宣传工作.

十,统筹学校的对外宣传工作,加强学校与外界的联系,扩大学校的影响,树立学校的良好形象.

十一,兼任校理论研究中心秘书长,负责组织全校师生的理论学习,研究和实践活动.

十二,开展社会主义精神文明建设活动,协同有关职能部门做好校园文明建设的基础性工作,进行社会公德,学术道德,师德和家庭美德教育.

十三,和党支部共同抓好办公室的思想政治工作和职业道德教育.

十四,副部长根据分工,协助部长开展工作.

统战部部长岗位职责

一、主持本单位的全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三、主持本部门日常工作,负责起草学校统战工作计划,经学校党委批准后组织实施,协调处理各类统战问题,全面履行本部门职责.

四,宣传党的统战理论,方针,落实党的统战政策,统战工作制度和健全统战工作网络,组织,开展各项统战活动,做好经常性的调研工作和学校及本部门的统战工作总结.

五、负责与上级统战部门,学校分管领导,学校有关部门和院系负责人,统战委员的联系与协调.

六,负责与党派基层组织,侨联会负责人和无党派代表人士的联系与协调,推动党派和人民团体在宪法赋予的权利和义务范围内独立自主地开展工作.

七、负责与学校非人大代表,政协委员的联系与协调.

八,协助组织,人事部门做好党外干部人选的推荐和管理工作,协助做好党外干部考察材料的整理工作.

九,组织加强学校统战理论研究队伍,开展统战理论研究.

十,负责本部门重要文件,制度的起草工作.

十一,负责受理和妥善解决统一战线成员信访反映的问题.

十二,负责本部门统战经费的管理.

十三,和党支部共同抓好办公室的思想政治工作和职业道德教育.

十四,做好全省高校统战理论研究会的工作.

机关党委书记岗位职责

一、根据学校党委的部署,做好机关党务工作.

二、督促机关各级党组织遵守集中制等各项组织制度和日常党务工作程序.

三、宣扬党员中的先进事迹,表彰优秀党员,指导和督促党总支,支部做好组织发展工作,审批新党员.

四、根据学校党委的安排,组织所属各部门,单位全体教工的政治理论学习.

五、负责抓好机关工作人员的思想政治工作.制定思想政治工作计划,并进行协调,督促,检查落实.

六、协助学校党委有关职能部门做好机关干部的教育,培养,考察,考核,诫勉谈话等工作.

七,协助纪监审办公室加强各部门的党风,廉政建设工作,参与对违规,违纪案件的调查,提出处理意见和建议.受理所属部门党员的检举和申诉.

八,负责机关的工作作风建设.督促各部门改进工作作风,完善工作制度和措施.

九,配合统战部门作好机关的统战工作.

十,负责机关的教代会和工会,共青团等工作.组织机关人员参加全校性的大型活动.

十一,完成学校领导交办的其他工作.

学校工会专职副主席岗位职责

一、主持本单位的全面工作,是本单位计划生育工作和党风廉政建设,治安综合治理,防火责任人.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三,建立工会主席办公会议和工会常委集体讨论,科学决策制度,组织制订工会年度工作计划和工会经费预算,注意协调学校工会与其下属的女教职工委员会,提案委员会,经费审查委员会等单位的关系,相互团结合作,充分发挥工会办公室主任和其他工会工作人员的积极性,明确各自岗位职责,相互配合,为广大教职工提供优质怎么写作.

四,在学校党政领导指导下,加强学校的教代会制度建设,组织开好每年1次的教职工代表大会,依法组织教职工代表向学校领导班子建言献策,积极参与学校的各项改革和建设,行使当家作主权利.承担教代会常设工作机构任务,主持教代会常务工作.

五,加强工会自身建设,制订和完善各项规章制度,通过宣传教育和评比表彰活动督促检查工会建家和各项工作落实情况.配合学校党委做好教职工政治思想工作,包括做好工会宣传教育工作(通过专题报告和讲座以及座谈会等形式)和宣传栏出版工作.

六,认真办好教职工的集体福利事业,积极组织和开展群众性文化娱乐活动和全民健身活动,安排和组织教职工的检测期旅游休养工作,做好扶贫送温暖工作,为广大教职工做好事,办实事.

七、根据学校领导的指示精神,组织做好校务公开工作.

八,负责督促检查工会非学历补习班教学质量,审核授课教师任教资格.

九,监督检查附属中,小,幼的管理水平,教学质量和招生,收费等工作,协助学校有关职能部门做好中,小,幼的领导班子配备及审查招聘教师工作.

十,兼任学校分房委员会主任.

十一,和党支部共同抓好办公室的思想政治工作和职业道德教育.

校团委书记岗位职责

一、负责团委日常工作.主持召开全委会和团委扩大会,传达校党委指示和上级团委决议,研究确定校团委的工作任务.

二、坚决贯彻执行党和国家及上级政策,法律,法规及有关团工作的指示精神,贯彻落实学校各项规定.

三,根据侨校特点,做好团委工作的计划,检查,总结.经常向学校党委和上级团委反映情况,汇报并请示工作,及时向下级团组织布置工作,交流情况.

四、开展调查研究工作,熟悉团情,掌握学生思想动态,有针对性地提出解决问题的办法.

五、集中精力抓好每阶段的中心工作,督促并帮助团委各成员做好工作.

六,抓好团委班子的思想和组织建设,加强团委班子的团结.关心委员,干事的学习,工作,生活,充分调动委员,干事的积极性,协调各方面的关系,争取各方面的支持.

七、经常帮助指导分团委(总支)开展工作.不断提高团干部的思想水平和工作能力.

八,完成上级组织和校领导布置的其他工作.完成上级布置的其他工作.

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