现代新毕业生护理管理体会

【关 键 词】新毕业生；护理管理；体会

【中图分类号】R473【文献标识码】A【文章编号】1004-7484（2013）02-0123-02

护理管理是一种行为,一种模式,同时也是一门艺术.护理管理的好坏、成败直接影响护理质量.尤其对新毕业生,如何有效提升护理品质,护理技术,如何提高管理水平,使每位护士的潜能在工作中得到充分的发挥,是广大护理管理者工作的核心.如何加强护理管理,树立正确的管理理念,传播最前沿的护理管理理念,提高护理质量,有效提升护理品质,是我们追求的目标.随着社会的进步,病人自我保护意识和法律意识不断增强,对医院工作的要求越来越高,护理管理者应把提高新毕业生的素质,调动新毕业生的积极性、创造性放在首位,贯穿于护理实践始终.

1重视素质培养,提高工作积极性

加强业务素质和人文素质培养.科内定期组织技能培训、护士长查房、理论学习和讲座,同时对新毕业的护士制定有计划的培训,以不断提高新毕业护士的整体业务水平.同时对新毕业的护士也要加强职业道德教育,树立模范典型,促使护士形成正确的人生观、事业观和价值观.尊重每个人的想法,启发创新思维,使其发挥最大潜能.放大每个人的优点,鼓励护士之间相互学习.通过人文素质培养,使护士对护理工作产生热爱,并乐于为之奋斗.

强化团队精神和责任感,增强工作主动性通过各种形式的活动和学习,加强护士之间的沟通,促进形成良好的默契协作关系,更好的完成紧张而繁忙的急诊工作.护士长运用参与管理、管理等手段,充分调动护士参与科室管理的积极性,共同参与科室制度的制定.

2规范怎么写作行为,注重护患沟通

转变怎么写作理念,提升怎么写作水平是医院生存与发展的根本,而尊重病人是沟通的基础.良好的护患沟通,有利于患者康复,可减少不必要的医疗护理纠纷,也使护士实现自我价值.在科室管理中,强化护理人员的人文关怀意识,营造人文氛围.

从病人入院开始,就注重礼仪接待,温馨怎么写作.通过与患者接触的各个方面,显示护士的形式艺术、语言艺术、怎么写作艺术,促使护理人员和病人进行心理对接,把握临床护理中与病人沟通的契机,认真做好每一项护理操作.要求每位护士做到：入院多介绍、晨间多问候、操作多解释、术前多安慰、术后多询问、出院多关照.为病人提供优质、高效的护理怎么写作.

3加强科室管理,提高业务水平.

随着护理模式的转变,护士的工作职能及范围发生了很大变化,护士必须具备良好的综合素质,发挥多元化角色作用,才能更好地适应新形式下的护理工作要求.

病人需求有直观性、潜在性、阶段性、情绪性的特点,护理人员应主动关心病人,想病人所想,急病人所急,才能务病人所需.一个好的护理人员必须要培养自己的主动护理意识.主动怎么写作意识是护理人员的职业素质、高尚的职业道德水准和丰富的护理学识水平的体现.

护理人员绝大多数为新毕业的护士,她们虽有工作热情,但缺乏临床经验,缺乏相应的业务理论知识和实践经验.所以必须要在短时间内,尽快提高他们的业务知识水平,以适应业务需要.加大培训力度,从基础培训抓起,利用每周业务学习时间,结合现住病人病种,采用手把手教学,现学现用,便于掌握,易于理解记忆,使他们尽快适应工作需要.在日常工作中,及时给予指导示范,加强巡查和带教,发现不妥及时纠正,避免发生护理纠纷,杜绝差错发生.同时,护士长要注意言传身教,严格要求,起好表率作用.护士长应坚持不懈地学习、更新知识,做到学以致用,抓业务知识的培训和科室管理,调动护士工作积极性,以提高护士综合素质.通过教育学习使每个护士能够积极、主动、创造性地工作.

4遵循礼仪怎么写作,提高护理质量和效果

随着社会的进步和发展,护理的内涵也发生了很大的进步和提升.医学模式的转变,使得“以人为本”和“以病人为中心”的怎么写作理念逐渐成为现代护理的新要求.这种理念不仅包含了为病人提供最优良的护理技术,还包含了广泛的优质怎么写作.在护理工作中遵循礼仪怎么写作就是其中的内涵之一.

仪表美不仅给护士自身带来自信,更是对患者的一种尊重.首先要求护士统一着装,整洁、合体的工作服,体现护士严明的纪律和严谨的工作作风,给病人一种美好庄重的感觉.在病区中更能营造温馨的氛围.美丽、端庄、整齐的仪表,给病人带来了身心的愉悦.

语言是护士与病人沟通、实施整体护理的重要工具.无论是入院介绍,术前、术后指导还是为病人做各种治疗、心理护理、健康指导等,护士都必须根据不同的对象和病人不同的心理特点,正确地与病人沟通.使用规范的礼貌用语,接待病人及家属时要求态度和蔼、语言亲切得体.护士美好的语言可使病人感到温暖,增加战胜疾病的信心和力量,产生药物不能起到的作用.同时护士应善于控制自己的情绪,避免将生活、家庭中的不良情绪带到工作中来.否则必将分散工作注意力,对病人态度也会表现不耐心不尊重.甚至违反操作规程,发生工作疏漏或差错.在护理全过程中要求护士面带微笑,带着关心、爱护、体贴的情感去为病人进行各种治疗和护理.

5护理管理体会

社会的进步、医学的发展给护理工作提出了更高的要求.在繁杂琐碎的护理工作中,护理管理显得尤为重要.应牢固树立以人为本的管理理念,要关心人,尊重人,要精心设计一种鼓励护士、不断创新的制度,才能发挥人个的智慧,进而发挥团体的智慧.在管理过程中,不再居高临下地发号施令,而是平等相待,关心解决护士的实际问题,经常深入了解护士在想什么,最关心什么,听取意见和建议,在和谐的气氛中进行引导,在情感的延伸与交流中提高认识,达到共识.通过加强与护士的沟通,尊重、关心她们,尽量为她们减轻来自工作及生活上的压力,最大限度调动新毕业护理人员的积极性,使护士重新认识自我；同时培养护士的综合素质,树立以人为本的护理观,激发了护士爱岗敬业、珍惜岗位、自觉学习的热情,树立了竞争意识,怎么写作观念转变,主动怎么写作于患者的意识增强,使全科护士整体素质有了明显的提高.在管理上不断地拓宽和调整护理怎么写作的内容和方式,患者的赞扬越来越多,满意度有了明显的提高,最终受益的是广大患者,同时为医院赢得了良好的社会信誉和经济效益；其次,在护理质量方面：护理技术操作熟练,患者有了安全感,提高了护士的信任度,护理文书书写比较规范,做到减少或杜绝护理纠纷,在我们广大护理人员的共同努力下,现代化医院所应具备的良好的人文环境在医院已初具规模.