加强离退休干部思想政治工作

[中图分类号]D6　[文献识别码]A　[文章编号]1004-7069(2011)―02-0033-02

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,它是一种激励和调动群众内在积极因素的教育方法,基本途径是采取吸引群众广泛参与,在参与中激发人的内在积极因素,达到自我教育、自我觉悟、自我升华的目的.《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》指出,我们党在长期的革命和建设实践中,积累了丰富的思想政治工作经验,这是我们的宝贵精神财富,要紧密结合新形势加以继承和发扬.我认为,要做好思想政治工作.首先必须找到一个合理的立足点,这个立足点,就是既要“通过人”又要“为了人”.思想政治工作说到底是做人的思想工作,

因而应重点围绕人作文章.在深化改革、扩大开放、全面构筑社会主义市场经济新的历史条件下,各种思想和文化互相激荡,社会生活和人们的思想意识发生了广泛而深刻的变化,经济成份和经济利益的多样化,使人们的价值取向呈多样化和差异性的趋势,新的时期和新的历史条件下频现的新变化,使离退休干部思想政治工作面临诸多的新课题.

一、离退休干部思想政治工作的做法

思想政治工作是党的领导的重要内容,也是实现党的领导的重要保证.近年来,公司结合“三个代表”重要思想学习教育活动,坚持把加强老干部思想政治工作当作振奋老干部精神、激发老干部积极性的主要任务来抓,确保了公司稳定,为老干部“老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为”奠定了坚实的基础.

一是把老干部思想政治工作穿插于常规学习中.坚持老干部周课制和月学制,每年都结合实际制定学习计划,重点引导离退休老干部学习马列主义、思想、理论,营造出了老干部“终身学习”的良好氛围.我们在“三个代表”重要思想学习教育活动中,组织老干部认真学习重点篇目,向老干部请教学习方法,征求他(她)们的意见和建议,调动了老干部的积极性.党的十七大召开后,我们组织老干部开展“新旧对比话成就,畅谈小康颂党恩”活动,让老干部发挥人熟、地熟、语言熟的优势,边学习,边给群众宣讲十七大精神,做到了政治理论学习常规化、制度化.

二是把老干部思想政治工作穿插于走访慰问中.注重平时联络与重大节日走访慰问相结合,公司领导、退管科、深入离退休老干部家中,主动掌握老党员、老干部、老模范的思想动态,开展了“三必访”活动,即：传统节日必访、生病住院必访、过寿必访.定期召开老干部座谈会,与老干部一起谈心,征求他们对公司的意见和看法,给一些老干部讲国家新近出台的方针政策,讲改革开放以来我国社会主义现代化建设取得的巨大成就,征求他们对公司、退休办工作的意见,让老干部从中感受到了党和政府的关怀、温暖,加深了对党的感情.2010年以来,采纳老干部意见和建议十几条.

三是把老干部思想政治工作穿插于参政议政中.为了让老干部发挥余热,我们实行了重大会议离退休老干部列席制,向老干部通报工作制.对一些重要文件,邀请老干部传阅.为确保老干部“两费”按时足额发放,我们对离退休老干部的两费落实情况每半年督查通报一次.政治上的关怀与信任调动了老干部参政议政的积极性,近年来,公司老干部在参政议政、推动党风廉政建设、维护社会稳定、关心教育下一代、倡导社会公益事业以及发展经济等方面发挥了重要作用.

四是把老干部思想政治工作穿插于寓教于乐中.解决思想问题与解决实际问题相结合,这是我们党思想政治工作的优良传统.思想问题主要有两个方面,即思想认识问题和思想意识问题.思想认识问题,主要是指人们对周围人和事物的看法是否实事求是、是否具有客观真理性.思想意识问题,主要是指人的思想品德、动机、理想、道德和其他意识观念等.实际问题主要指现实生活中的实际困难和难以解决、难以处理的实际矛盾.多年的实践使我们体会到,脱离解决实际问题做思想政治工作,是徒劳无获的.为解决“老有所乐”的问题,我们针对老干部活动场地小、项目单一等问题,建起了集阅览室、乒乓球室与健身房于一体的的活动场所,专门购写了象棋、、健身器等活动器材,为老干部提供了一个功能齐全、环境优雅的活动场所,受到了老干部的欢迎.

二、离退休干部思想政治工作中存在的问题

思想政治工作的根本目的.就是用无产阶级思想体系教育党员、干部和群众,启发和提高他们的思想觉悟和认识能力,自觉地为实现党的当前和长远的革命目标和任务而努力奁斗.思想政治工作的根本任务则是,用马列主义、思想、理论及“三个代表”重要论述教育广太干部群众,提高全民族的思想道德素质和科学文化素质.曾庆红同志说过,老干部为中华人民共和国的建立立下了汗马功劳,在社会主义建设和改革开放中又作出了新的贡献.老干部工作是干部工作的一部分,做好老干部思想政治工作,显得尤为重要.近年来,随着市场经济的日趋激烈,老十部思想政治工作出现了一些值得商椎的问题.

(一)老干部思想政治工作的社会氛围不太浓厚.从近几年的实践来看,有相当一部分单位把老干部思想政治工作放在可有可无的位置,口里说的多,行动上落实的少.这种现象的存在,与政策落实不到位有直接的关系.

(二)离退休老干部居住较为分散,给思想政治工作的开展带来的诸多不便.

(三)易地安置的离退休老干部与其所在地的老干部部门反馈的信息少,老干部的思想动态难以掌握,致使老干部思想政治工作难以找到一个符合实际的切入点.

三、做好离退休干部思想政治工作的思考

改革开放和发展社会主义市场经济,是一场涉及经济基础和上层建筑许多领域的深刻变革,给人们的社会环境、生活方式和思想道德观念带来了巨大变化.也给思想政治工作带来了许多新的课题,离退休老干部思想政治工作亦不例外.老干部思想政治工作的切人点,主要是他们所关心的社会热点难点问题和自身的一些具体实际问题.同志指出：“我们说改善党的领导,其中最重要的,就是加强思想政治工作.认为,从原则上说,各级党组织应当把大量日常行政工作、业务工作,尽可能交给政府、业务部门承担,党的领导机关除了掌握方针政策和决定重要干部的使用以外,要腾出主要的时间和精力做思想政治工作,做人的工作,做群众的工作,如果一时还不能完全做到这一点,至少也必须把思想政治工作放到重要位置上.否则党的领导既不可能改善,也不可能加强.”针对新时期老干部队伍中出现的新情况,笔者认为,在全面建设小康社会的进程中,做好老干部的思想政治工作,必须抓好以下几项工作：

首先.要在全社会形成敬老、养老、助老的良好社会风尚.老干部为党和国家作出了贡献,现在他们退居二线应当受到党和政府、社会、家庭的关心和照顾.敬老、助老、养老是我国的优良传统美德,要大力弘扬这一传统,形成敬老、养老、助老的良好社会风尚,关心老干部疾苦,帮助老干部建立起健康的生活方式.今后,要建立健全最低生活保障制度.改革和完善社会养老保险制度和社会福利制度,及时足额下发老干部“两费”,切实保障老干部的基本生活,提高老干部的晚年生活质量,为做好老干部思想政治工作打好基础.

其次,要以丰富多彩的活动为载体做好老干部的思想教育.城镇要尽可能依托社区,农村要尽可能依托所在乡村,开展适合老干部身心特点的活动,将思想政治工作渗透到各项活动之中.应充分利用文化馆、老干部活动室、健身场所等设施,积极开展各种文艺活动,重视老干部的知识、经验和智慧的更新,支持和吸引他们参加力所能及的文化娱乐、体育健身和社会活动,丰富他们的休闲生活.

第三,全社会要增强老龄意识,重视、关心、支持老干部工作,进一步研究新情况、摸索新经验、解决新问题,按照经济、社会协调发展的要求,促进老干部工作的健康发展.

第四,建立健全老干部思想政治工作责任制.一是要建立健全老干部思想政治工作协调制度；二是要建立健全老干部思想政治工作考核奖惩制度.要根据本地本部门实际,建立健全老干部思想政治工作目标考核体系,把老干部思想政治工作的要求、措施、效果等指标与业务工作一起量化、具体化,并层层分解到各单位.真正做到老干部思想政治工作与与业务工作一同部署、一同落实.

第五,要建立健全老干部思想政治工作协调制度,建立老干部思想政治工作联席会议制度,由党、政、工、青、团、妇和各业务部门负责人参加,专门讨论,进一步形成党委领导下的各方面齐抓共管的新格局.