驾驶员技师文2016年,关于开展2016年技师

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转发《省人力资源和社会保障厅关于开展2016年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知》的通知

启人社发〔2016〕24号

各镇乡,园区,街道办,市各有关部门:

现将《省人力资源和社会保障厅关于开展2016年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知》(苏人社发〔2016〕58号)转发给你们.请按文件要求认真组织申报.申报所需填写的《江苏省机关事业单位工勤技能岗位高级技师审核表》(一式两份)可按文件附件表式自行复制.于6月27日前将申报材料报启东市人力资源和社会保障局工资福利科,逾期不再.地址:启东市江海中路799号,联系:83313297.

南通市人力资源和社会保障局文件

通人社考〔2016〕20号

关于转发《省人力资源社会保障厅关于开展2016年全省机关事业单位工勤技能岗位

高级技师考评工作的通知》的通知

各县(市,区)人力资源和社会保障局,市直各有关单位:

现将《省人力资源社会保障厅关于开展2016年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知》(苏人社发〔2016〕58号)转发给你们,请认真对照文件精神,做好相关工作.我市报名截止时间:6月30日,各县(市)工考部门于6月30日前将申报材料统一报市人事考试中心.地址:市政务中心(工农南路150号)1015室,联系:59000247.

南通市人力资源和社会保障局

2016年5月23日

南通市人力资源和社会保障局办公室2016年5月23日印发

江苏省人力资源和社会保障厅文件

苏人社发〔2016〕58号

省人力资源社会保障厅

关于开展2016年全省机关事业单位

工勤技能岗位高级技师考评工作的通知

各市人力资源和社会保障局,省直各有关单位人事(干部)处:

为进一步加强机关事业单位高技能人才队伍建设,根据《江苏省机关事业单位工人技师评聘试行办法》和《江苏省事业单位岗位设置管理实施意见》,现就做好2016年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作有关事项通知如下:

一、高级技师申报对象及条件

(一)申报对象

凡取得江苏省人力资源社会保障厅颁发的《机关事业单位技师证书》5年以上,并在《2016年机关事业单位高级技师考评范围》所列工种岗位工作的工勤人员,符合申报条件者均可申报本工种高级技师技术等级考评.

(二)申报条件

1.遵守国家的政策和法律法规,有良好的职业道德,能认真负责地做好本职工作,近5年年度考核均为合格(称职)以上.

2.具有大专及以上学历,或相应等级的专业证书.

3.按苏人发〔2003〕9号文件及苏人社发〔2016〕113号文件要求须参加《机关事业单位工勤人员素质读本》学习,并完成相应继续教育培训任务,且考核合格.

4.任现职期间,在专业刊物上发表与本专业相关的论文(或文章)1篇.

5.具有丰富的实践经验和精湛的操作技能,能解决本工种岗位上操作和工艺上的技术难题,业绩突出,工作有创新.

6.具有传授技艺并具备培训高级工和技师的能力.

各工种高级技师技术等级具体申报条件根据国家职业标准和岗位规范的要求确定(详见附件6-22).

(三)破格条件

取得技师证书以来,工作业绩突出,技术上有创新,并符合下列条件之一者,可在学历上破格申报:

1.获得市级劳动模范(先进工作者),技术能手,技术标兵称号的.

2.在人力资源社会保障部门参与组织的省,部级技能竞赛中取得四至六名或市级技能竞赛中取得二至三名的.

3.取得中级以上专业技术职称并从事本工种(专业)工作的.

4.从事本工种(专业)工作25年以上,年龄在45岁以上且在传授技艺中指导或培养出不少于3名市级以上技能竞赛前10名的获得者.

取得技师证书以来,工作业绩显着,技术上有突破,符合下列条件之一者,可在学历,资历上破格申报:

1.获得省部级以上劳动模范(先进工作者),技术能手,技术标兵称号的.

2.在人力资源社会保障部门组织或参与的省,部级技能竞赛中取得前三名或市级技能竞赛中取得第一名的.

3.获得省级以上技术创新,发明,创造,推广,运用等三等奖(含三等奖)以上的主要完成者(以个人奖励证书为准).

4.具有绝技,绝活,专利,并取得较大经济效益和社会效益者.

二、高级技师考评工作程序及办法

(一)个人申报

符合高级技师申报条件的人员向所在单位申报考评高级技师技术等级,并提交相关材料(见附件1《高级技师技术等级申报须知》).往年申报未通过初审的,如有新的业绩可重新申报.已参加培训考核未取得高级技师技术等级者可以再次申报,但必须履行正常的申报程序.

(二)专家推荐

申报高级技师技术等级必须有两名业内专家(高级技师,高级工程师,技术能手,业务主管)对其业务水平,工作实绩,潜在能力等提出书面推荐意见.

(三)单位考核

单位根据个人申报材料及高级技师岗位要求对申报人员进行综合评价考核(考核表见附件2),在考核的基础上择优推荐,经公示无异议后报主管部门.单位考核要以职业能力为导向,以岗位规范为标准,以工作业绩为重点,注重职业道德和岗位技能.鼓励技术精湛,且能解决生产科研教学等工作中高难度技术问题,有绝招绝技并取得显着实际效益的技能人才参加高级技师考评.每个部门(单位)同一工种只能推荐1名(已参加培训考核未通过者不占名额).

(四)主管部门审核

单位将推荐人员材料及考核表报当地工考主管部门,同时上报本单位高级技师推荐情况说明.各地工考办应根据高级技师考评要求组织有关专家对申报人员的材料进行审核,在坚持公平公正的前提下择优推荐,并将推荐结果公示.省直单位申报人员由主管部门负责审查,考核,推荐,公示.各市及省直单位(主管部门)将推荐人员材料于7月31日前报送省工考办.

(五)复核初评

省工考办根据申报条件,对各地申报材料进行复核,并组织专家对申报材料进行初评,确定培训考核对象.对不符合申报条件或申报程序的,不予受理.

(六)培训考核

省工考办组织有关培训机构对初评通过的申报人员进行专业知识和操作技能培训及考核.培训内容涉及新工艺,新设备,新知识,新技能.考核分理论知识考试,实际操作考核,论文答辩和述课等,并按照高级技师岗位规范要求,重点考核专业知识和新技术的掌握与运用能力.

(七)综合评审

省工考办组织有关行业高评委对申报人员的职业道德,工作业绩,技术革新,解决难题,传授技艺,潜在能力等方面进行综合评审.

(八)核准发证

省人力资源社会保障厅对培训考核和综合评审通过的申报人员核发《江苏省机关事业单位高级技师证书》.

(九)相关待遇

取得高级技师证书的工勤技能人员从与用人单位聘任手续的下月起,按有关规定兑现相应的工资待遇.

三、工作要求

开展机关事业单位高级技师考评工作,是全面落实人才优先发展战略,加强高技能人才队伍建设的一项重要举措.各地,各单位要高度重视,加强领导,精心组织,鼓励,支持符合条件人员积极参与.在推荐过程中,要坚持公开,公正,竞争,择优的原则,充分听取同行专家的意见,严格按照岗位条件,考核标准,坚持好中选优,真正把政治素质好,理论水平高,业务技能强,工作业绩突出的骨干选拔出来,确保考评工作取得实效.

及部属驻苏机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评参照上述办法执行.

江苏省机关事业单位工人技术等级岗位考核办公室地址:

南京市中山北路49号省机械大厦25楼

联系人:陈伟李赟华徐俊芳

联系:(025)832361218323612283236120

附件:1.高级技师考评范围

2.高级技师技术等级申报须知

3.高级技师技术等级申报考核表

4.江苏省机关事业单位工勤技能岗位高级技师评审表

5.申报高级技师材料封面

6-22.各工种高级技师要求

(此页无正文)

江苏省人力资源和社会保障厅

2016年3月3日

(此件主动公开)

附件1

2016年机关事业单位

工勤技能岗位高级技师考评范围

行业工种怎么写作收银审核,中式烹饪建设白蚁防治机电机械加工,计算机信息处理交通汽车调度管理船闸机电水利闸门运行,泵站运行,水文勘测海洋渔业水产养殖农机农机修理工民政孤残儿童护理员,

遗体防腐师,遗体整容师,遗体火化师,

检测肢师,矫形器师

附件2

高级技师技术等级申报须知

附件3

高级技师技术等级申报考核表

申报人姓名:工作单位(公章):

序号项目评定点

(要素)分

值等级评定标准与办法评定标准4级3级2级1日常

工作

(20分)职业道德54级为最高级(5分),为最低级(2分)逐级递减.按照工作表现分为优,良,合格,差评定相应等级.2履行职责53遵纪守法54主动协作性55业绩

成果

(40分)技术革新55-10项中获得市以上三等以上奖为4级,市级以下奖项为3级.11项中省以上刊物发表为4级,市级刊物发表为3级,市级以下为2级.12项中取得效益每年在40万元以上为4级,30万元以上为3级,20万元以上为2级.6技术攻关57工艺难题58发明(专利)59技能竞赛510获表彰奖励511发表科技文章512工作质量与效益513潜在

能力

(20分)创新能力5按能力素质强,较强,一般,差评定相应等级.14学习理解能力515文化素质516业务素质517传授

技艺

(20分)传授绝技绝招5按培训效果分为显着,好,一般,差评定相应等级.培养出2名以上市级技能竞赛前10名获得者为显着,依次递减.18编写培训资料519操作示范教学520带徒传艺5综合评定100综合上述各项评定结果,取得平均值确定综合评定等级和成绩.注:1,此表由单位组织相关人员进行评定,

2,按确定的评定等级在相应等级下的空格内画"√"附件4

江苏省机关事业单位工勤技能岗位

高级技师评审表

单位

姓名

工种

填表时间

江苏省人力资源和社会保障厅制

填表说明

一、此表用钢笔填写,字迹工整,清楚,内容真实,具体.

二、照片用近期二寸免冠照片.

三、"工作总结"字数为600字左右.

四、本表第1~4页由申报人填写,并由单位和主管部门进行审核.

五、本表一式两份.

姓名性别出生

年月免

片工作单位政治

面貌参加

工作时间年月从事本

工种时间年月文化程度现工种

岗位申报高级技师名称原持证

岗位技术工种技术职务发证单位证书发证日期符合放宽申报条件主要学历和工作简历何时在何单位从事何工种(专业)学习或工作证明人担任过的主要技术工作及技术革新,发明创造,解决关键性技术难题的简明情况起止时间项目名称与主要内容效果,效益本人起何作用注:"本人起何作用"分为主持,参加,独立承担.

传授技艺与获奖等情况登记项目内容证明人或

证明材料传授技术情况何年何月获得何种表彰奖励情况发表科技文章论文情况工作总结

(包括职业道德,职业能力,工作成绩及履行职责情况等)

注:"工作总结"字数在600字左右.单位推荐意见政治思想表现生产工作成绩

单位负责人(签章):

年月日主管部门审核意见

(公章):

年月日县市工考部门审核意见

(公章):

年月日培训考核情况专业知识科目成绩专业技能科目成绩

(公章)

年月日省行业考评委评审意见总人数参加人数表决结果同意否决弃权

(公章)

年月日省工考部门审批意见

(公章)

年月日附件5

申报高级技师材料封面

申报人姓名:工作单位(公章):

姓名单位工种通讯地址邮编序

号材料名称份数材料走向市工考办省工考办1高级技师评审表2(复印件),2寸免冠照片3明(复印件)4继续教育证书(复印件)5技师资格证书(复印件)6奖励,成果证书或证明(复印件)7高新技术培训结业证书或证明(复印件)8技术工作总结,论文9发表的科技文章10编写的教材和讲义11破格证明材料材料交接人签名:

年月日注:材料交接时在省,市工考办下方的相应空格内画"√",表明材料走向.

附件6

计算机信息处理高级技师要求

一、专业知识要求,理论部分

(一)精通计算机系统基本知识.

(二)熟悉计算机系统的组成相关知识,能组织和指导系统调试.

(三)了解软件工程的常识.

(四)熟悉计算机病毒相关知识,掌握计算机系统安全防护技术.

(五)熟练掌握操作系统,能配置和优化系统.

(六)熟练掌握各类常用软件,能使用不同的软件完成综合性任务.

(七)熟悉多媒体技术,具备多媒体和网页设计能力.

(八)掌握计算机网络技术知识.

(九)熟悉数据库知识,熟练操作数据库,具备数据库维护能力.

(十)熟练掌握计算机系统维护知识,具备各类软件,办公自动化设备等的使用和维护能力,以及操作系统的备份和还原能力.

(十一)具有本工种应具备的外语应用能力(能阅读专业英文资料).

(十二)在工作中能创造性地运用所掌握的专业知识解决实际问题.

二、专业技能要求,实践部分

(一)基本要求

1.掌握各种常见的计算机系统方案设计和组装调试技术.

2.熟练掌握计算机操作系统的安装,调试技术.

3.掌握计算机系统故障的诊断和排除技术.

4.熟练掌握各类软件的安装,维护,调试和卸载技术.

5.熟练使用办公软件制作规范的工作文档.

6.熟练掌握常见的计算机局域网的组网技术,具备中等规模的局域网的施工设计,实施及维护能力.

7.具备设置计算机网络教学环境和指导网络实践的能力.

8.具备解决计算机系统在使用中碰到的高难度技术问题的能力.

9.能够紧密跟踪行业动态,在实际工作中能推广应用新技术,新设备.

10.具有培训高级工,带领技师进行技术工作的能力.

(二)实际操作要求

1.按设计方案组装计算机.

2.安装计算机系统(含操作系统,常用软件等).

3.计算机操作系统的备份和快速恢复.

4.使用办公软件处理一系列实际的工作文档.

5.各种常见工具软件的使用.

6.编制并调试运行一段计算机程序.

7.设计,安装,调试好一个小型计算机网络.

8.排除特定的计算机软硬件故障.

三、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

四、专业论文面试及答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件7

收银审核高级技师要求

一、岗位要求

在会计部门从事收银审核工作,持有会计人员从业资格证书,具备高级会计师和高级审计师应具备的素质和修养,有5年以上主持单位财务管理工作经历.

二、专业知识要求

(一)掌握现代会计的基本理论知识,熟悉现代会计的基本目标,会计的基本原则,会计准则体系,

(二)掌握会计准则条件下的会计要素的确认,计量,记录,报告和与之相适应的职业判断能力,

(三)掌握事业单位的会计岗位的基本流程,熟悉岗位之间的衔接和岗位职责的基本要求,

(四)掌握与会计基础工作相关的基本知识,熟悉会计凭证,会计账薄和会计报表的取得,填制和报告基本的规范要求,

(五)掌握内部控制规范,熟悉内部控制的一般要求,掌握货币资金,销售与货款回笼的内部控制程序,

(六)掌握从事本职业应具备的相关的财政,税收,金融,保险,审计等方面的财经法规.

(七)在工作中能创造性地运用所掌握的专业知识开展工作.

三、专业技能要求

(一)基本要求

1.掌握出纳岗位的基本的操作与审核技术,

2.做好,支票,的签发,审核,保管工作.做到收有记录,支有签字.对收支的原始凭证认真稽核,不符合规定的拒付.不得逾期签发支票,空头支票.对签发的支票必须填写用途,限额,除特殊情况需填写收款人.应定期监督支票的收回情况.

3.做到库存的日清月结.按日逐笔记录日记账,并按日核对库存,做到记录及时,准确,无误.库存要严格按限额留用,不得肆意超出限额.

4.按期与银行对账,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达账项.

5.能协助会计人员进行一些辅助账项的登记与处理工作.

6.拥有与本取工作相适应的计算机应用能力,对单位所使用的会计软件操作系统应较为熟悉.

7.能够独立地解决本工作岗位工作中所出现的问题,对现行的内部控制制度的运行能提出合理化的建议.

(二)实际操作要求

1.作为主要完成人创作一篇专业论文或设计一套与本岗位相关的财务管理制度.

2.利用计算机进行一套模拟的会计岗位流程操作.

四、口试答辩

根据提供的"专业论文"进行理论及技能等方面的综合口试答辩.

附件8

泵站运行(维修)高级技师要求

一、知识要求

1.熟悉泵站机电设备及水工建筑物的基本性能和工作原理,熟悉常用水泵,电机,变压器的大修知识和安全知识.

2.熟悉水力学,电工学,机械原理,继电保护及自动控制,水工建筑物的基本知识.

3.熟悉影响泵站装置效率和运行效率的各种因素,熟悉泵站检测与试验设备的基本原理.

4.熟悉泵站运行管理的技术规范,标准,掌握机电设备安装的程序与标准,了解国家和地方相关政策法规.

5.熟悉泵站常见故障的产生原因和预防知识.

6.掌握泵站安装,运行,维修,养护的新技术,新工艺.

7.熟悉计算机基本知识.

8.熟悉泵站自动化监控,视频监控原理.

二、技能要求

1.能独立制订泵站经济运行方案和大修方案.

2.能熟练进行泵站自动控制系统的运行操作,并能指导各类水泵,变压器等设备的检测,安装,调试.

3.能指导泵站试运行,处理泵站运行中的突发事故.

4.能根据泵站运行情况提出合理改进意见,能在技术革新和改造方面攻克难关.

5.能绘制水泵机械装配图和电气设备原理和安装图,能进行常见水泵机械和泵站电气的一般计算设计工作.

6.能熟练使用计算机.

7.具备培训本工种技师的能力.

三、操作要求

1.根据泵站情况编制运行方案,大修方案.

2.泵站常见机械,电气故障排除.

3.读较复杂的电气接线图并接线,使电气正常运转.

4.特殊机械配件的制作.


5.水泵轴瓦间隙调整.

四、口试答辩

对本人提供的专业论文进行理论和技能等方面的综合口试.

附件9

闸门运行高级技师要求

一、知识要求

1.掌握闸门自动控制,继电保护的基本原理.

2.掌握在特殊情况下闸门启闭原则和闸门防汛抢险知识.

3.熟悉流域范围内有关水工建筑物和水情情况.

4.熟悉有关水法规.

5.熟悉机械加工,热处理,闸门防腐和起重工艺.

6.熟悉闸门设计原理和制作,安装方法.

7.掌握计算机的基本知识.

8.熟悉闸门电气自动监控,视频监控原理.

二、技能要求

1.熟练操作各种类型的闸门.

2.熟练排除闸门,机械和电气故障,并善于总结,提出改进措施.

3.能编制闸门和启闭设备维修施工方案和质量标准.

4.能在特殊情况下安全启闭闸门,对特发故障能采取措施妥善处理.

5.能绘制机械装配图和较复杂的电路图,并进行常见机械和一般电气的计算设计工作.

6.能在技术革新和改造方面攻克难关.

7.能指导和培训本工种技师.

三、操作要求

1.各种类型启闭设备操作应用.

2.机械,电气故障判断与排除.

3.特殊机械配件加工制作.

4.编制启闭机大修方案.

5.电气设备安装.

四、口试答辩

对本人提供的专业论文进行理论和技能等方面的综合口试.

附件10

水文勘测高级技师要求

一、知识要求

1.有丰富的水文测验和资料整编理论知识,熟悉水文测验误差理论.

2.掌握基本水文站网规划原则.

3.了解水文自动测报系统的规划,设计,原理和方法.

4.熟悉常用的水文仪器,设备的原理和性能.

5.熟悉水资源评价的原理和方法.

6.了解国外水文测验的先进技术和方法.

7.掌握电子技术和计算机基础理论知识.

二、技能要求

1.能进行基本水文站网规划,调整的分析工作,能独立组织开展水文测验工作.

2.能组织水文自动测报系统的施工和运行管理.

3.能对先进水文仪器,设备进行安装,调试和故障排除.

4.具有技术革新的能力,能进行洪水预报,能在困难条件情况下测得水文数据.

5.能进行水资源调查,评价,分析,计算工作.

6.能熟练使用计算机.

7.能对本工种技师进行指导和培训.

三、操作要求

1.能组织特殊情况下的流量测验.

2.能进行三等水准测量或组织某小型站区地形测绘.

3.能编制小流域洪水预报.

4.能对流速仪进行调试和故障排除.

5.熟练运用计算机进行水文资料整编.

6.能对水资源进行调查评价和分析计算.

四、口试答辩

对本人提供的专业论文进行理论和技能等方面的综合口试.

附件11

一、理论知识要求

(一)机械基础知识(船闸机工)

1.掌握机械识图,液压传动,机械传动,常用润滑油和液压油等基础知识,

2.掌握钳工常用设备,工具,量具,仪表的名称,规格,用途,以及测量,锉削,锯割,钻孔,攻丝,套丝等钳工操作等基础知识.

(二)电气基础知识(船闸电工)

1.掌握电气识图,供电用电,触电防护,变电值班运行,直流电与电磁,交流电路,模拟电子及数字电子等基础知识,

2.掌握电工材料,常用工具,专用工具,量具和仪表的使用等基础知识,

3.掌握常用变压器与异步电动机,常用低压电器等基础知识,

4.掌握电气设备自动控制,常用可编程控制器,计算机及网络通讯等基础知识.

(三)船闸基础知识

1.掌握船闸结构及其主要参数,船闸输水系统,船闸运行工艺等基础知识,

2.掌握闸门及其启闭机主要构造及其工作原理,阀门及其启闭机主要构造及其工作原理,辅助设备主要构造及其工作原理,

3.掌握船闸电气设备构成及工作原理,船闸常用传感器工作原理及主要参数,船闸常用电气执行元件工作原理及主要参数,

4.掌握水文和气象,船舶及其航行,船闸通航管理及海事管理基础知识,

5.掌握计算机操作,船闸自动化控制,通航管理信息技术,广播通信及视频监控等基础知识,

6.掌握起重工具和设备,起吊操作,危险源辨识与控制等基础知识,

7.掌握船闸运行作业安全操作规程,消防知识,劳动安全防护及急救知识,危险品过闸安全监护,船舶过闸海损救助,船闸运行与维修环保等基础知识,

8.掌握质量管理的性质,特点,基本方法,

9.掌握中华人民共和国劳动法,合同法,消防法,环境保护法,海洋环境保护法,安全生产法等相关法律法规知识.

二、操作技能要求

(一)拆装

1.掌握常用轴承的拆卸方法,

2.掌握柴油机拆装方法(船闸机工),电动机拆装方法(船闸电工).

(二)船闸设备故障诊断与排除

1.能诊断和排除集中控制设备疑难故障,

2.能诊断和排除辅助运行设备疑难故障.

(三)船闸设备调试

1.现地设备,集控设备单机调试

(1)能根据调试大纲完成现地设备,集控设备调试作业指导书编制,

(2)能组织,完成现地控制设备,集中控制设备调试,编写调试报告.

2.船闸控制系统无水调试

(1)能根据船闸控制系统无水调试作业指导书完成调试工艺卡编制,

(2)能完成船闸控制系统无水调试,填写调试记录.

3.船闸控制系统有水调试

(1)能根据船闸控制系统有水调试作业指导书完成工艺卡编制,

(2)能完成船闸控制系统有水调试,填写调试记录.

(四)培训与管理

1.能够撰写专业技术论文,

2.能够根据设备运行要求,编制设备运行与维护工作标准,

3.能够完成现场技术攻关,对船闸设备技术改造提出建议,

4.能够推广应用新设备,新技术,新材料和新工艺.

三、论文答辩

(一)根据提供的"专业论文"进行理论知识,操作技能等方面的综合口试答辩.

驾驶员技师文2016年,关于开展2016年技师参考属性评定
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(二)实操型专业论文应体现实用性和独创性,理论型专业论文应体现理论性,概括性和逻辑性.

附件12

汽车调度管理高级技师要求

一、基本要求

(一)具有汽车调度管理或汽车修理,汽车实习指导驾驶技师资格证书.

(二)具有机关,事业单位公务车队(辆)管理的运作能力,在车队(辆)管理岗位上工作不少于5年,其车队长职务须有正式书面任职手续.

(三)连续安全行驶100万公里无事故.

(四)具有熟练的计算机信息处理和操作能力.

(五)具有良好的职业道德素质和工作责任心.

二、应知应会

(一)应知

1.掌握车队(辆)调度及运行控制的基本原理和科学调配车辆的知识.

2.熟悉,掌握车辆技术管理,安全管理,环保,保险及相关法律法规的知识.

3.熟悉汽车新技术应用和了解汽车新配置及发展趋势,掌握汽车的选购要求.

4.掌握信息管理系统,数据库及网络安全知识.

5.掌握车队(辆)调度协调的原则和方法及处理突发事件的相关知识.

6.掌握汽车使用和各级维护的规程.

7.了解和熟悉汽车零部件修理,总成修理和大修工艺方法及竣工验收程序.

8.了解教学法相关知识,掌握培训计划和大纲的编制方法.

(二)应会

1.能利用检测设备诊断汽车故障,并能对本单位车辆的维护和修理质量进行监控和维修后的验收.

2.能合理制定车辆运行安排计划,制定车辆发生突然变化时的应急预案,并对突发事件进行处理.

3.能组织和协调大型会议和对外接待重要活动时车辆运行方案的实施.

4.能应用计算机对车辆运用指标等信息进行统计分析,并整理数据,编写分析报告.

5.能结合单位实际,制定汽车维护和汽车修理计划,制定驾驶安全操作规范等有关规章制度.

6.能对汽车修理工和实习指导驾驶员技师进行技术业务培训,并在汽车维护,新知识应用和节油等方面进行指导.

7.能根据实际生产需要编写车辆运行计划和相关知识的授课讲义.

三、考核内容和方法

(一)理论考试

1.汽车调度管理高级技师相关知识

2.汽车驾驶技师相关知识

3.汽车修理技师相关知识

4.计算机信息处理的相关知识

5.机关事业单位车队综合管理相关知识

(二)操作要求

1.按汽车高级技师的考核标准,正确使用汽车检测仪器(,尾气分析仪等),进行电喷发动机故障的诊断,尾气排放检测和数据流分析.

2.按国家标准在现场对车辆进行汽车二级维护的操作指导,能对整车竣工进行验收.

3.能熟练运用车辆信息化管理软件进行车辆调度.

4.能应用办公自动化软件对数据进行统计和分析处理.

5.能独立制定大型活动企划方案,确保大型活动圆满完成.

(三)说课

根据学员准备的教学课件现场说课,由专家组考核其讲解和授课能力.

(四)答辩

学员结合工作实际,撰写调度管理相关技术论文,由专家组对其进行答辩.

附件13

水产养殖高级技师要求

1.掌握水生动植物增养殖技术以及营养与饲料,病害防治,技术推广,渔业管理等方面的专业理论知识.

2.掌握常用水产养殖监测,检测,检疫等方面仪器设备的操作流程与规范.

3.掌握渔业可持续发展的基本要求和知识.

4.熟悉《中华人民共和国渔业法》,《江苏省渔业管理条例》等有关法律法规.

5.熟练掌握计算机基本操作.

6.熟悉并履行本工种岗位职业道德要求和岗位规范.

1.掌握本领域所在岗位主要仪器设备的操作技术.

2.掌握主要水生动植物养殖技术,能独立解决生产过程中的技术问题.

3.积极配合专家组织开展品种引进,苗种繁育,成果转化,科技怎么写作等工作,创造较好的经济效益或社会效益.

4.熟悉渔业管理工作,了解渔业发展趋势和规划.

5.作为参与者发表本专业论文或专着,撰写本专业技术培训资料,作为主要完成人取得本专业专利.

6.具有创新能力,在工作中应用推广水产养殖新技术和先进管理模式.

7.具有指导,培训本工种技师的能力.

三、操作要求

1.编制1个我省主要水产养殖品种的养殖或放流方案.

2.针对渔民急需的实用技术,编制一个具体推广培训方案.

3.操作所在岗位的仪器设备,并辅助进行数据处理.

4.辨识常见水产养殖病害并提出防治方案.

5.撰写1篇我省或当地水产养殖产业发展现状的分析报告.

四、口试答辩

对本人提供的专业论文进行理论和技能等方面的综合口试.

附件14

白蚁防治高级技师要求

一、专业知识要求

(一)掌握昆虫学,杀虫药剂学,房屋建筑,企业管理及合同法,计算机,科技写作等基础知识.

(二)熟练掌握白蚁生物学,生态学,分类学,白蚁防治技术等专业知识.

(三)精通不同领域(如房屋,园林,堤坝)的各种白蚁防治技术(包括液剂药杀法,粉剂药杀法,挖巢,监测控制技术等).

(四)有熟练的计算机信息处理和操作能力.

(五)熟悉白蚁防治常见的科研工作内容.

(六)了解和熟悉相关白蚁防治法规和规范.

(七)具有本工种应具备的外语应用能力(能阅读专业英文资料).

(八)在工作中能创造性地运用所掌握的专业知识解决实际问题.

二、专业技能要求

(一)基本要求

1.熟练掌握白蚁防治工程项目从洽谈业务,签订合同,现场勘察,制定施工方案,组织施工,填写相关资料,验收,档案资料整理等流程操作和管理.

2.熟练掌握常见白蚁(黄胸散白蚁,黑胸散白蚁,台湾乳白蚁和黑翅土白蚁)的生物学和生态学.

3.精通乳白蚁,土白蚁危害现场勘察和巢位的判断,制订较为复杂的建筑白蚁灭治方案.

4.精通散白蚁,乳白蚁,土白蚁的灭治技术.

5.熟练掌握液剂药杀法,粉剂药杀法,诱杀法,监测控制技术等白蚁防治技术.

6.精通房屋建筑白蚁危害综合治理技术.

7.掌握白蚁种类的鉴别(属级),室内常见害虫的识别.

8.掌握白蚁药物检测,白蚁药效或生测实验技能.

9.掌握计算进行文献资料的检索,白蚁防治科研项目实施方案的设计与指导操作.

10.掌握白蚁防治工程(包括预防和灭治)项目方案,项目总结及课题研究计划和总结的撰写.

11.掌握房屋建筑,园林绿地,堤坝等领域中的白蚁防治技术.

12.能够紧密跟踪行业动态,在实际工作中能推广应用新技术,新设备.

13.具有培训高级工,带领技师进行技术工作的能力.

14.具备解决在白蚁防治实际工作中碰到的高难度技术问题的能力.

实际操作要求

1.能独立和带领员工开展白蚁预防工作,并洽谈业务,签订合同,制定施工方案等.

2.根据白蚁危害特征和迹象,判断白蚁危害种类,并挖巢(乳白蚁,土白蚁).

3.对白蚁危害现场,特别是复杂的现场,进行白蚁灭杀.

4.撰写白蚁防治工程项目方案,项目总结报告.

5.白蚁监测控制系统的安装,检查和维护.

6.装饰装修的白蚁预防施工,新建房屋的补防施工.

7.白蚁探测仪,喷粉机等高科技产品的使用.

8.指导操作白蚁药物检测,白蚁药效实验或生测实验.

9.鉴定白蚁种类.

10.撰写白蚁防治科研计划,技术总结报告.

11.解决白蚁防治工作中遇到的困难和问题.

三、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

四、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件15

中式烹饪高级技师要求

一、基本要求

(一)精通某一菜系的全部制作技术,并能根据市场要求,对传统名肴进行改良创新.

(二)能旁通2种以上其它菜系的烹调技能,会制作旁菜系的中,高档菜肴.

(三)全面掌握稀有烹饪原料的品种鉴别,保管,涨发,运用等制作技术.

(四)能组织,设计大,中型高档筵席菜单,并能制作菜肴.

(五)具有中式面点师的中级技能水平.

(六)具有大,中型饮食业的经营管理和技术管理工作能力.

(七)能培训高级技工,带领技师进行技术攻关,解决本岗位(工种)高难度的操作技术问题.

(八)具有胜任本职工作的外语知识.

二、考试内容方法

(一)理论考核

1.烹饪理论综合知识

(1)掌握中国烹饪史及烹饪概论有关知识,

(2)熟知主要客源国的风土人情,宗教信仰,饮食习惯,

(3)了解稀有烹饪原料的产地,特点,营养等方面知识,

(4)掌握制作菜点中的原理,方法及解决技术难度等方面知识,

(5)懂得管理大,中型餐饮的运行及经营管理的知识.

2.大型高档筵席菜单的设计

(1)能根据饮食对象,总人数,要求,季节,标准等设计菜单.

(2)大型筵席菜单中的冷菜,热菜,点心的数量,菜品结构,烹饪方法等方面均科学合理.

(二)操作要求

1.制作花色冷盘一只或一组,

2.制作传统名肴一品,

3.制作创新菜肴一品,

4.制作名点或创新点心一品,

5.食品整雕一组.

(三)说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

(四)面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件16

一、基本要求

(一)从事孤残儿童护理工作,具有一定管理能力.

(二)具有孤残儿童护理员(保育员)技师资格证书.

(三)连续五年未发生重大安全责任事故.

(四)具有熟练的计算机信息处理和操作能力.

(五)具有良好的职业道德素质和工作责任心.

二、应知应会

(一)应知

1.掌握儿童生长发育,营养需求与喂养,保健,儿科疾病,儿童心理健康,特殊教育,残疾儿童康复,安全防护,以及各类重度残疾儿童的养育和护理等方面的相关知识.

2.掌握儿童抚育,护理方面的新知识应用及发展趋势.

3.掌握有关孤残儿童康复,特教等方面的新知识应用.

4.熟悉孤残儿童集中养育和护理的原则和方法及处理突发事件的相关知识.

5.基本掌握国家关于儿童相关法律法规的知识.

6.了解教学所需相关知识,掌握培训计划和大纲的编制方法.

(二)应会

1.能对本单位的儿童养育和护理质量进行监控.

2.能合理制定儿童养育和护理计划,制定孤残儿童养育,护理的应急预案,并对突发事件进行处理.

3.能组织和协调对外接待或重要活动时有关儿童方面的运行方案的实施.

4.能应用计算机对儿童各类信息进行统计分析,并整理数据,编写分析报告.

5.能结合单位实际,制定有关规章制度.

6.能根据实际工作需求编写教学计划和相关知识的授课讲义.

7.具有培训高级工,带领技师进行技术工作,解决本岗位高难度的技术问题.

三、考核内容和方法

(一)理论考试

1.孤残儿童护理员(保育员)高级技师相关知识

2.计算机信息处理的相关知识

3.孤残儿童护理员(保育员)综合管理相关知识

(二)操作要求

1.按孤残儿童护理员(保育员)高级技师的考核标准,对各类重度残疾儿童进行清洁和护理,对各类重度残疾儿童的营养和喂养进行评价和处理,对儿童心理问题的矫正和干预.

2.应用"WORD"和"EXCEL"基本操作对数据进行统计和分析处理.

(三)说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

(四)面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件17

一、岗位要求

从事遗体防腐工作,具备遗体防腐高级技师所应掌握的相关知识个人素质和修养的专职技术.

二、知识要求

(一)掌握病理学,生理学,化学,微生物学,人体解剖学等专业知识.

(二)掌握遗体防腐,缝合等相关专业技能.

(三)掌握特殊遗体防腐技术.

(四)掌握四腔注射,主动脉弓注射,颈总动脉,股动脉,肱动脉,腋动脉,足背动脉等防腐技术.

(五)了解全国遗体防腐新技术.

(六)具备遗体防腐技术指导和人员培训的能力.

三、技能要求

(一)掌握各类遗体防腐工具的使用方法.

(二)掌握遗体防腐技术的新工艺,新方法.

(三)能针对不同的培训对象制定培训方案.

(四)发表或作为主要完成人发表本专业论文或专着.

(五)能够紧密联系本行业的发展动态和发展趋势,在工作中应用和推广新技术,新工艺,新设备,新材料.

(六)具备与本职业工作相关的防腐学及计算机应用能力.

(七)具有培训高级工,带领技师进行技术工作,解决本岗位高难度的技术问题.

四、操作要求

(一)能对高腐遗体进行防腐恢复.

(二)能对特殊遗体制作防腐方案.

(三)能对需要长期保存的遗体进行防腐保存.

五、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

六、面试答辩

附件18

一、岗位要求

从事遗体整容工作,具备遗体整容高级技师所应掌握的相关知识个人素质和修养的专职技术.

二、知识要求

(一)掌握病理学,生理学,微生物学,人体解剖学等专业知识.

(二)掌握遗体整容化妆,缝合,塑形等相关专业技能.

(三)掌握特殊遗体整容及肢体修复的技术.

(四)了解全国遗体整容新技术.

(五)具备遗体整容技术指导和人员培训的能力.

三、技能要求

(一)掌握各类遗体整容工具的使用方法.

(二)掌握遗体整容技术的新工艺,新方法.

(三)能针对不同的培训对象制定培训方案.

(四)发表或作为主要完成人发表本专业论文或专着.

(五)能够紧密联系本行业的发展动态和发展趋势,在工作中应用和推广新技术,新工艺,新设备,新材料.

(六)具备与本职业工作相关的解剖学及计算机应用能力.

(七)具有培训高级工,带领技师进行技术工作,解决本岗位高难度的技术问题.

四、操作要求

(一)能按照照片进行面部塑形.

(二)能对缺损遗体进行修补复形.

(三)能对特殊遗体制作整容方案.

五、说课

六、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件19

一、知识要求

(一)熟练掌握火化设备的系统知识,火化过程中的突发事件处理规定,火化机节能途径与方法,火化机环保无害化的技术要求,火化机及辅助设备安全保管知识. (二)熟练掌握骨灰处理,殡葬文化的相关知识. (三)熟练掌握机械设备,电气保养相关知识. (四)熟练掌握卫生安全相关知识.

(五)熟练掌握火化机的安装调试,质量检查和验收知识.

(六)掌握案例教学法,火化高级工,技师技术指导方法. (七)掌握殡仪馆员工岗位,殡仪馆遗体,殡仪馆设备,殡仪馆骨灰,殡仪馆安全等管理规定.

二、技能要求

(一)能够解决燃烧器常见故障,能分析燃烧室爆燃产生的原因和提出解决爆燃的技术方法,能处理火化过程中的突发事件.

(二)能制定火化机节能操作方法.

(三)能精通并制定骨灰出灰,分拣及整理的操作规程和火化设备的使用保养规程.(四)能制定火化设备大修计划及方案,并组织设备大修方案的实施.(五)能进行各级遗体火化工培训和编写培训教案,能指导火化高级工,技师进行火化技能操作.

(六)能组织开展遗体,设备,工作记录,骨灰,防火防盗,工作场所安全,人身安全防护等管理工作.

三、操作要求

(一)能处理燃烧器点火失灵故障.(二)能根据火化机工作情况调整各种燃烧器的风油比例.(三)能按照环保无害化要求,调整火化机至最佳燃烧状态.(四)能完成特殊遗体的骨灰处理.

(五)能精通并指导火化设备的常规保养操作.

(六)能调试,试烧大修后的火化机,并能进行质量检查和验收.

四、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

五、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件20

一、基本要求

(一)遵守国家法律,法规,有为残疾人提供优质怎么写作的责任感和职业道德.

(二)身体健康,具有能够从事检测肢生产和检测肢生产管理的行为能力.

二、专业知识技能要求

(一)能够熟练掌握医学基本知识和人体生物力学,运动学,材料学等相关基本知识.

(二)能够熟练掌握并使用检测肢专业生产设备和专用工具.

(三)具备检测肢安全生产和环境保护的意识.

(四)能够完成对疑难下肢检测肢和上肢检测肢的诊断,设计,测量和取型工作.

(五)能够完成对疑难下肢检测肢和上肢检测肢石膏阳型的修型并熟练掌握抽真空成型工艺和热塑成型工艺.

(六)能够完成对疑难下肢检测肢和上肢检测肢的装配对线和试样调整工艺.

(七)能够完成对疑难下肢检测肢和上肢检测肢产品的终检.

(八)能够对检测肢高级工和技师进行培训及指导.

(九)能够编写检测肢技术培训计划和教学大纲.

(十)能够进行检测肢新技术,新材料及新工艺的专题讲座.

三、生产管理

(一)能够按企业的生产能力和技术水平确定检测肢生产的组织形式.

(二)能够运用先进的管理方法组织检测肢的装配生产.

四、技术创新

(一)能够对检测肢专业技术和工艺提出改进意见.

(二)能够推广检测肢专业新知识,新材料和新工艺.

(三)能够通过试验和研究对检测肢生产装配提出合理化建议.

(四)能够撰写技术总结和发表技术论文.

五、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

六、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件21

一、专业知识要求

(一)熟悉工程材料学,车间工艺学等基础知识.

(二)精通生物力学,矫形学,人体解剖学等专业知识.

(三)了解和熟悉相关矫形器法规和规范.

(四)工作中能创造性地运用所掌握的专业知识解决实际问题.

二、专业技能要求

(一)接待

1.能够对安装矫型器的患者进行心理咨询.

2.能够制定使用矫型器的康复方案,指导患者运用矫形器进行康复.

(二)检查能够对检查结果进行综合分析,对患者功能障碍的状况进行评估,书写评估报告.

(三)模型制作

1.测量:能够对测量数据进行分析与修正,能够对严重畸形的肢体进行测量.

2.取型:能够分析,比较不同取型方法,对模型进行修正,能够分析患者的情况,对特殊病例采取特殊取型方法.

(四)安装1.成形工艺:能够根据矫形器的受力确定成形方式,选择材料,安排合理的成形工艺.

2.安装:能够安装高位截瘫步行器,脑瘫儿童步行器等各类矫形器.

(五)检验

1.适合性检查:能够运用生物力学分析方法对矫形器的施力作用进行分析评估.

2.终检与评估:能够对矫形器的功能和效果进行综合评估,能够对复查结果进行分析,指导患者使用矫形器.

三、培训与管理

(一)培训指导

1.能够编写培训讲义.

2.能够对技师,高级工进行技术指导.

3.能够进行新知识,新技术,新工艺的专题讲座.

(二)技术管理

1.能够组织实施矫形器装配质量管理.

2.能够组织实施患者档案管理.

3.能够撰写技术报告.

(三)生产管理

1.能够进行劳动定额定员管理.

2.能够用先进管理方法进行生产管理.

四、技术改造

(一)工艺改进

1.能够对设备,工具,工艺提出改进意见.

2.能够推广新设备,新技术,新材料,新工艺.

(二)矫形器应用研究:能够对矫形器的应用效果进行比较研究,撰写论文.

五、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

六、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

附件22

农机修理工高级技师要求

一、知识要求

(一)掌握农业机械设计与制造基本知识

(二)掌握电,气焊设备的工作原理和使用知识

(三)掌握农业机械零部件表面处理工艺基本知识

(四)掌握农业机械设备,仪器的装配要求

(五)掌握农业机械的工作原理及性能,熟悉常用农业机械的修理知识和安全生产知识

(六)了解国内外农业机械诊断技术发展的相关知识

(七)熟悉农业机械技术规范,标准,了解国家和地方相关政策法规

(八)熟悉农业机械及配套机具常见故障的原因和预防知识

(九)熟悉农业机械安装,调试,维修,养护的新技术,新工艺

(十)熟悉计算机基础知识

二、技能要求

(一)能对拖拉机,联合收割机,插秧机等复杂作业机械的疑难故障进行诊断,提出排除方法

(二)能进行一般检验设备的改进和研制,改进检验方法

(三)能选择适宜的焊修方法和工艺,解决零件焊修的疑难问题,能用表面处理新工艺,新技术,解决提高修复件耐磨性和质量的技术问题

(四)能综合运用修理工艺和技术,解决维修疑难技术问题

(五)能制定农业机械的修后质量检验规范

(六)能撰写农业机械维修技术总结和专业论文

(七)能熟练使用计算机

(八)能制定农机修理工培训计划和大纲,指导农机修理工技师,高级工开展维修工作

三、操作要求

(一)能对农业机械故障进行诊断,编制修理工艺方案

(二)农业机械疑难故障的诊断,排除,修复

(三)农业机械维修质量检验

(四)能熟练制作农业机械修理PPT多媒体课件

(五)能进行农业机械修理培训的指导与管理

四、说课

根据学员的现场说课水平,考核其讲解和授课能力.

五、面试答辩

学员结合自己工作书写相关技术"专业论文",由专家组对其进行理论和技能等方面的综合面试答辩.

江苏省人力资源和社会保障厅办公室2016年3月3日印发