着力提升“三农”金融怎么写作水平

点赞:4444 浏览:12188 近期更新时间:2024-03-31 作者:网友分享原创网站原创

在中国,农村是金融怎么写作最薄弱的环节,农民是金融知识最缺乏的群体.加强农村金融知识的普及、提升农村金融怎么写作水平,是一项长期性、基础性的工作.

改善农村金融怎么写作、普及金融知识是银行业践行群众路线的根本要求

党的十八大报告明确指出,解决好农业农村农民问题是全党工作重中之重.目前,我国仍然是一个典型的城乡二元结构国家,农业农村发展水平相对滞后,广大农村地区普惠性和基础性金融怎么写作还不充分,推进现代农业体系和新农村建设,需要农村金融承担起历史使命.银行业监管者必须站在巩固党的执政基础、统筹城乡发展的战略高度,以更大的决心深入推进农村金融怎么写作体制改革,创新金融产品和怎么写作方式,全面普及金融知识、提升广大农民的金融意识,加大金融支持“三农”力度,使广大农民平等参与现代化进程、共同分享现代化成果.

改善农村金融怎么写作、普及金融知识是提升监管怎么写作水平、落实“为民监管”的必然要求

随着经济社会发展,广大农村和农民对金融怎么写作期望越来越高.作为存款人和金融消费者,农民更多地是从自己的合理金融需求能否被有效满足,金融知识的获得能否更加便利,金融权益能否被维护好、实现好,去体会和评价银行监管的好坏,进而感受党执政为民的宗旨.因此,发挥好监管导向作用,改善农村金融怎么写作、普及金融知识,不仅是着眼于提升农村金融怎么写作和监管水平,更是体现和落实好“为民监管”的必然要求,是银监会使命所系、职责所在.

改善农村金融怎么写作、普及金融知识是构建多层次、广覆盖、可持续的农村金融怎么写作体系的重点工作

近年来,银监会以促进城乡基础金融怎么写作均等化为核心,推动全国偏远地区金融机构空白乡镇金融全覆盖,累计解决1249个乡镇的金融机构空白和708个乡镇的金融怎么写作空白问题稳妥培育发展村镇银行等新型农村金融机构,已组建村镇银行876家.截至2012年末,县域银行物理网点数量达到11.3万个,在40万个行政村设臵了助农取款怎么写作点,小额取现转账覆盖30.4万个行政村,农民获得金融怎么写作的成本下降,便利度明显提升.但我们应该清醒地看到,构建多层次、广覆盖、可持续的农村金融怎么写作体系,不仅在于增加物理网点数量,更应致力于提升金融怎么写作质量、增强农民金融意识和普及金融知识上.这是一项更为重要的任务,也是一项打基础、利长远的工作.

银监会致力于提升农村金融怎么写作水平,推进金融知识普及教育

近年来,银监会统筹各类涉农银行业机构的比较优势,全面推进农村金融产品和怎么写作方式创新,组织开展“三大工程”,支持各地开展“三权”抵(质)押试点等,探索了一批低成本、可复制、易推广的金融怎么写作模式,农村金融需求满足度和满意度进一步提高.2009年以来,“三农”信贷总量持续增加,涉农贷款已连续四年实现“贷款增量不低于上年、增速不低于贷款平均增速”的“两个不低于”目标.


把面向广大农村和农民的金融知识普及和教育作为工作重点.银监会2007年正式在全国启动开展“送金融知识下乡”活动,迅速形成强大声势.2010年,团、银监会联合印发《关于合力推进“送金融知识下乡”活动的指导意见》,将金融机构的专业优势与共青团的组织优势有机结合.据不完全统计,截至2012年底,全国各地举办集中宣传咨询活动5万多场次,接受农民群众咨询近5000万人次,发放金融知识书籍、宣传材料、知识光盘6300余万件,全国创建“送金融知识下乡宣传怎么写作站”2957家.

深化做好“送金融知识下乡”活动,使之成为金融怎么写作农村的一个长期工作品牌

近年来广大农村金融怎么写作需求发生重大变化,银监会有关部门深入调研,根据农村和农民最集中的知识需求,重点选取了基础金融知识、涉农贷款、支付结算、信用意识培养、理财、预防非法集资和消费者权益保护等方面的内容,制作推出了7个金融知识宣传专题片,以简明生动的形式回应当前农村金融普遍存在的热点难点问题,在全国县域以下的10万多个银行业基层网点逐步推开进行滚动播放,为在农村普及金融知识开辟一条新的途径.专题宣传片在基层网点的全覆盖,是当前工作的重点.同时,积极争取基层党政的支持,把这些金融知识宣传片推广到农村社区怎么写作站和中小学播放,扩大影响力和受众范围.

“送金融知识下乡”活动的生命力在于贴近“三农”,怎么写作农民对金融的实际需求,采取农民乐于接受、喜闻乐见的形式来传播知识.大胆探索差异化、特色化的“送金融知识下乡”宣教活动形式,在板报、画册、、流动课堂、现场宣讲等传统渠道外,积极探索运用大众媒体,以网络、电信、电视、广播等推出金融知识教育栏目,充分利用微博、微信等新媒体,推进金融知识普及教育多层次渗透农民日常生产生活.

“送金融知识下乡”着力点在于长效机制的建设,推动活动的可持续发展.应系统规划部署,建立工作机制,紧密结合各地、各机构实际,发挥优势、突出特色,在工作架构、组织方式、方法载体、宣传体系和资源保障等方面形成一整套制度安排,系统性地推进这项工作.探索完善评估机制和激励约束机制,科学全面地对活动效果进行评估改进,对工作开展有成效的银行业机构和青年进行表彰激励,形成有效的正面引导.

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